Echo Tech Full Time Rotate
Job title: Echo Tech Full Time Rotate
Company: Tenet Healthcare
Job description: Descripción del trabajo:Resumen de posición1. Coordina la prestación de atención a los pacientes en la Unidad de Cardiología de forma segura y adecuada.manera.2. Supervisa el ingreso de los cargos de los pacientes para garantizar la precisión y puntualidad.3. Trata de manera efectiva y proactiva con médicos, pacientes y familiares. Obrasen colaboración con otros miembros del equipo de gestión para una atención eficaz al paciente.4. Asiste al Director de Cardiología/Director de Unidad en áreas de cobertura y adquisición de suministros parala unidad5. Responsable de las operaciones diarias de entrada y salida de la unidad de cardiología.6. Coordina las actividades interdepartamentales de los asociados del hospital mediante la interpretación deestándares hospitalarios.7. Funciones como extensión del director del departamento.8. Coordina la prestación de atención y programa varios procedimientos con múltiples departamentos.9. Demuestra el conocimiento y las habilidades necesarias para interactuar con clientes de distintas edades atendidos.en el curso y alcance de sus funciones laborales. Demuestra experiencia en el desempeño deprocedimientos de prueba y él / ella también aceptará la responsabilidad y la rendición de cuentas de estar a cargoen ausencia de liderazgo.10. Sirve como recurso en la resolución de problemas complejos de atención al paciente.· Investiga las quejas de los pacientes y/o los incidentes de atención al paciente de inmediato, tomaacciones, documentos e informes a los directores correspondientes11. Sirve como modelo de comportamiento profesional.· Apoya la concientización y el cumplimiento de los estándares establecidos.· Proporciona la intervención inmediata necesaria para desarrollar a los empleados y mejorar suactuación· Proporciona información sobre el desarrollo del departamento y cualquier programa dentro de su alcance.· Proporcionar información solicitada sobre cuestiones de empleados seleccionados al director del departamento y evalúa a todo el personal de enfermería con respecto a las funciones de enfermería.12. Evalúa situaciones relacionadas con pacientes, familias, médicos u otros departamentos del hospital y ayuda a iniciar y evaluar las acciones tomadas.· Responsable de la comunicación con el administrador de turno· Identifica, interviene y reporta condiciones ambientales inseguras e insatisfactorias· Investiga, da seguimiento y recomienda cambios sobre la disponibilidad de recursos adecuados a los directores apropiados.· Sirve como recurso· Proporciona al director información simultánea sobre las actividades de la unidad.· Asiste a reuniones relacionadas con PI donde se discuten y apoyan el proceso y la atención al paciente.· Responsable de facilitar las actividades departamentales de PI.· Garantiza que los traslados de pacientes dentro y fuera de las instalaciones de SPHN cumplan con los estándares definidos en la política13. Cumple con las pautas presupuestarias departamentales establecidas con respecto a la dotación de personal y otras cuestiones relacionadas.· Revisa la dotación de personal diariamente y la ajusta según la intensidad de las necesidades y estándares de atención.14. Dirige el flujo de pacientes y elimina retrasos. Supervisión del cronograma.· Incrementar la satisfacción de pacientes y médicos en esta área.· Monitoriza retrasos en los procedimientos y al paciente en toda el área no invasiva· Supervisa los problemas de programación relacionados con los pacientes y el personal, asegurando que se mantenga la combinación de personal adecuada para satisfacer las necesidades de los pacientes.15. Demuestra capacidad de organización y liderazgo.· Supervisa Kronos/Optilink y el cronometraje del personal. Mantiene las horas extras al mínimo· Documenta consistentemente los incumplimientos de la política (según sea necesario; llegadas tardías, ausentismo, incidentes menores) utilizando la política de gestión del desempeño.· Desarrolla un plan de acción para abordar los problemas y discutirlos con el director y el personal apropiado· Participa activamente en la resolución de cualquier asunto pendiente· Reconoce y ayuda en el proceso educativo para asegurar la mejora de la base de conocimientos del personal.· Participa en la orientación del nuevo personal y garantiza que la evaluación y la lista de verificación de habilidades se completen en los plazos requeridos.· Mantiene la comunicación con los miembros del personal en los comités de políticas y procedimientos y ayuda a transmitir información al personal en las reuniones mensuales de la unidad.CalificacionesEducación Mínima
- Diploma de escuela secundaria más algo de formación universitaria o empresarial.
- O formación técnica o vocacional.
Licencias/Certificación requeridas: CPR
- Capacidad para hablar, leer y escribir inglés fluido.
- Capacidad para aprender e integrar aspectos técnicos del departamento de EKG en su conjunto.
- Capacidad para tomar decisiones rápidas y precisas en situaciones de estrés y emergencia.
- Capacidad para usar computadoras (es decir, Microsoft Office, software de base de datos de EKG)
Experiencia requerida:
- Experiencia clínica mínima de 5 años, experiencia en cardiología no invasiva.
#LI-AT1Tenet cumple con las leyes federales, estatales y/o locales con respecto a la vacunación obligatoria de su fuerza laboral. Si se le ofrece este puesto y debe estar vacunado según cualquier ley aplicable, se le pedirá que muestre un comprobante de vacunación completa u obtenga la aprobación de una exención religiosa o médica antes de su fecha de inicio. Si recibe una exención del requisito de vacunación, deberá someterse a pruebas periódicas de conformidad con la ley.Responsabilidades:Realiza Ecocardiogramas utilizando un protocolo departamental para la obtención de imágenes. Ayuda con los ETE y las pruebas de esfuerzo, proporcionando imágenes que respaldan la capacidad del médico para diagnosticar a los pacientes de manera adecuada. Identifica problemas e implementa intervenciones apropiadas, incluido informar valores críticos. Establece prioridades para la realización de estudios en función de la agudeza, la preferencia del paciente y/o la coordinación de la atención con enfermería y otros servicios auxiliares. Proporciona servicios de ECG y Holter cuando la carga de trabajo de Eco lo permite. Obtiene electrocardiogramas que reflejan la ubicación adecuada de los cables, artefactos mínimos e información correcta del paciente. Configura y escanea monitores Holter, proporcionando trazados que respaldan la capacidad del médico para diagnosticar a los pacientes de manera adecuada.Calificaciones: Educación:Requerido: Graduado de CAAHEP acreditada o escuela de ecografía médica de diagnóstico, o al menos 6 meses de experiencia clínica. Experiencia:Requerido: 6 meses en ambiente clínico.
Preferido: 2 años. Certificaciones:Requerido: Registro elegible y BLS.
Preferido: RDMS, RDCS o RCS. Demandas físicas:Acerca de nosotros: quiénes somosSomos una comunidad construida sobre el cuidado. Nuestros cuidadores y personal de apoyo extienden compasión a los necesitados, ayudando a mejorar la salud y el bienestar de aquellos a quienes servimos, y brindando consuelo y curación. Tu comunidad es nuestra comunidad.Nuestra historiaComenzamos como una pequeña operación en California. En mayo de 1969 adquirimos cuatro hospitales, algunas instalaciones sanitarias adicionales y bienes inmuebles para el futuro desarrollo de hospitales. A lo largo de los años, hemos crecido enormemente en tamaño, alcance y capacidad, construyendo un hogar en nuevos mercados a lo largo del tiempo y seleccionando esos hogares para brindar un entorno compasivo para quienes nos confían su cuidado.Tenemos una rica historia en Tenet. Hay tantas historias de atención compasiva; tantas “primicias” en términos de innovación médica; Tantos ejemplos de cómo mejorar la prestación de atención médica y dar forma a un negocio que esté verdaderamente centrado en las necesidades de los pacientes y la comunidad. Tenet y nuestros predecesores nos han permitido tocar muchos elementos diferentes de la atención médica y marcar una diferencia en las vidas de los demás.Nuestro impacto hoyHoy en día, somos una plataforma líder en sistemas y servicios de salud que continúa evolucionando al mismo ritmo que las necesidades de la comunidad. Las operaciones de Tenet incluyen tres negocios: nuestros hospitales y médicos, USPI y Conifer Health Solutions.Nuestro impacto se extiende a lo largo y ancho con 65 hospitales y aproximadamente 510 centros para pacientes ambulatorios y sitios de atención adicionales. Nos diferenciamos por nuestros especialistas médicos de primer nivel y líneas de servicios que se adaptan a cada comunidad a la que servimos. El trabajo que está realizando Conifer ayudará a sentar las bases para una mejor salud para los clientes de todo el país, mediante la entrega de gestión del ciclo de ingresos centrada en la atención médica y soluciones de atención basadas en el valor.Juntos como empresa, trabajamos para salvar vidas y no podemos aceptar nada menos que la excelencia de nuestra parte en el servicio a nuestros pacientes y sus familias, todos los días.Acerca del equipo: Carreras en TenetEn Tenet Healthcare, el corazón de lo que hacemos se centra en cuidar con compasión, lo que en última instancia crea un vínculo entre nuestros cuidadores y pacientes. Todos contribuyen a estos momentos, ya sea brindando atención directamente o apoyando a quienes lo hacen.Como organización, brindamos a los empleados recursos, herramientas y apoyo para atender a nuestros pacientes y clientes de la mejor manera posible. También nos cuidamos unos a otros, ayudando a los miembros del equipo a desarrollar aún más sus trayectorias profesionales y maximizar su potencial.
Expected salary:
Location: El Paso, TX
Job date: Sun, 21 Apr 2024 00:42:00 GMT
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