Floral Mgr A

Job title: Floral Mgr A

Company: H-E-B

Job description: ResponsabilidadesCentral Market está buscando actualmente personas con sólidas habilidades analíticas, de comunicación e interpersonales para maximizar las ventas y brindar a nuestros clientes una experiencia de compra excepcional. El Gerente de Ventas será responsable de las operaciones totales del departamento asignado y sus resultados financieros. Este puesto reporta a un Director.Responsabilidades:

– La mayor parte del tiempo se dedica a utilizar el criterio independiente para tomar decisiones relacionadas con el empleo y los negocios, o recomendar eficazmente dichas decisiones, incluidas, entre otras, estrategias relacionadas con productos y departamentos, contratación, promoción, disciplina, suspensión, despido, recompensa o, de otro modo, participar en la resolución de asuntos relacionados con los socios.
– Supervisar todo el funcionamiento del departamento para garantizar un excelente producto y servicio al cliente.
– Desarrollar y liderar un equipo de ventas minoristas para brindar un servicio al cliente del más alto nivel en todas las áreas.
– Asegurar que el producto entregado a los clientes sea de óptima calidad y que se mantengan las condiciones de existencias.
– Responsable de vender productos para eventos especiales en toda la tienda y la comunidad.
– Trabaja con el personal de ventas para generar nuevos negocios y mantener las relaciones actuales con los clientes.
– Departamentos de mercancías para maximizar las ventas
– Promocionar eficazmente los servicios/productos que ofrece Central Market para maximizar las ventas.
– Mantener un alto grado de conocimiento del producto.
– Supervisar los pedidos de productos y los controles de inventario.
– Garantiza que se cumplan todas las normas y regulaciones gubernamentales y de la empresa en materia de frescura, seguridad, refrigeración y saneamiento del producto.
– Mantener relaciones con múltiples proveedores
– Trabaja para lograr el presupuesto del departamento establecido que contribuya a los objetivos a largo plazo de las tiendas.
– Supervisar y gestionar los gastos de productos, mano de obra y envoltura para garantizar los requisitos presupuestarios.
– Garantizar el más alto nivel de calidad y presentación en productos y servicios.
– Trabaja con otros gerentes de departamento y el equipo de chef para entregar resultados de manera efectiva.
– Responsable de entrevistas de empleo, evaluaciones de desempeño y retroalimentación de los socios.
– Capacita y desarrolla a los Socios
– Responsable de redactar los horarios departamentales.
– Brindar un servicio al cliente superlativo
– Debe poder trabajar en turnos flexibles.Requisitos:

– Experiencia comprobada en liderazgo en un entorno de catering.
– Capacidad para desarrollar y ofrecer recomendaciones sólidas.
– Pasión por la comida
– Pasión por vender
– Orientado al detalle
– Conocimiento de sistemas informáticos.
– Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación
– Valorar la diversidad
– Capacidad para manejar situaciones estresantes
– Capacidad de análisis
– Habilidades de organización y planificación.
– Capacidad para priorizar y gestionar múltiples tareas.
– Capacidad para delegar eficazmente
– Capacidad demostrada para desarrollar equipos.08-2007

Expected salary:

Location: Dallas, TX

Job date: Wed, 24 Jul 2024 06:59:12 GMT

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