Senior Facilities and Maintenance Manager

Job title: Senior Facilities and Maintenance Manager

Company: Navistar

Job description: Descripción del trabajo:Descripción general de la posiciónLa Planta Internacional de Ensamblaje de Camiones en San Antonio busca un Gerente Senior de Instalaciones y Mantenimiento motivado y enérgico. Esta persona trabaja en asociación con el equipo de liderazgo de planta y desempeña un papel fundamental para garantizar que se cumplan las métricas de seguridad, producción y calidad. Este puesto proporciona liderazgo relacionado con las operaciones, la programación y el mantenimiento diarios en la planta de ensamblaje de camiones y reporta directamente al Gerente de Planta.
ResponsabilidadesPlan Estratégico:

• Definir e implementar planes estratégicos para la sostenibilidad empresarial a largo plazo.
• Alinearse con la visión, misión y directivas de gestión de la planta y la empresa.
• Abordar los desafíos externos/internos y las desviaciones de desempeño.
• Elaborar planes tácticos anuales e indicadores operativos.

Estrategia Global de Mantenimiento (visión a largo plazo):

• Colabore con pares internacionales para desarrollar una estrategia de mantenimiento unificada.
• Estandarice procesos y sistemas en todas las plantas.

Plan Maestro de Planta:

• Coordinar con Ingeniería para actualizar el plan maestro del sitio de San Antonio.
• Abordar las necesidades futuras de construcción, procesos e infraestructura.

Plan de Inversión:

• Identificar e implementar inversiones para mantenimiento e instalaciones.
• Garantice la continuidad del negocio y prepárese para demandas futuras.

Presupuesto Operativo:

• Proyectar y gestionar el presupuesto de mantenimiento e instalaciones.
• Incluya personal, consumibles y contratos de servicios.

Gestión de Personas y Diversidad:

• Desarrollar y retener un equipo capacitado y diverso.
• Proporcionar retroalimentación formal y planes de desarrollo individuales.
• Mejorar el clima organizacional a partir de encuestas anuales

Modo P&L internacional:

• Asesorar e implementar la estrategia operativa International P&L Way.
• Aplicar valores fundamentales, principios de liderazgo y métodos eficaces.

Sostenibilidad/Medio Ambiente:

• Promover la eficiencia energética, la reducción de residuos y prácticas sostenibles.
• Velar por el cumplimiento de la normativa medioambiental.

Control y garantía de calidad de equipos:

• Implementar estándares de calidad e inspecciones periódicas.
• Realizar análisis de causa raíz y resolución de problemas.
• Colaborar con otros departamentos para cumplir los objetivos de calidad.

Seguridad en Mantenimiento e Instalaciones:

• Hacer cumplir las políticas y procedimientos de seguridad.
• Realizar evaluaciones de riesgos, auditorías e investigaciones de incidentes.
• Fomentar una cultura de seguridad y desarrollar planes de emergencia.

Administración de terceros:

• Gestionar contratos y desempeño de terceros proveedores.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, salud y medio ambiente.
• Realizar auditorías y resolver problemas.

Gestión de proyectos:

• Coordinar equipos y recursos del proyecto.
• Mantener una comunicación efectiva y una gestión de riesgos.
• Asegurar el control de calidad y evaluación post-proyecto.
• Integrar los resultados del proyecto en las operaciones.

Requisitos mínimos

• licenciatura
• Al menos 10 años de experiencia en instalaciones o administración.
• Al menos 4 años de experiencia en gestión.

O

• Maestría
• Al menos 8 años de experiencia en instalaciones o administración.
• Al menos 4 años de experiencia en gestión.

O

• Al menos 12 años de experiencia en instalaciones o administración.
• Al menos 4 años de experiencia en gestión.

Requisitos adicionales

• Los candidatos calificados, excluyendo a los empleados actuales de International Motors, deben estar legalmente autorizados sin restricciones (ciudadano estadounidense, residente legal permanente, refugiado o asilado) para trabajar en los Estados Unidos. International Motors no prevé brindar patrocinio laboral relacionado con el empleo para este puesto (por ejemplo, estatus H-1B)

Habilidades deseadasLiderazgo y Gestión:

• Fuertes habilidades de liderazgo para dirigir y gestionar equipos.
• Experiencia en planificación y ejecución estratégica.
• Capacidad para orientar y desarrollar a los miembros del equipo.
• Capacidad para trabajar en colaboración con otros departamentos y partes interesadas.

Experiencia técnica:

• Importante experiencia en gestión de instalaciones y mantenimiento.
• Historial comprobado en la gestión de equipos grandes y proyectos complejos.
• La experiencia con TPM (Mantenimiento Productivo Total) y WCM (Mantenimiento de Clase Mundial) y dentro de las industrias automotriz y de manufactura pesada son diferenciadores importantes.
• Competencia en programas de mantenimiento preventivo y predictivo.
• Familiaridad con los sistemas de gestión de activos empresariales (EAMS).

Gestión de proyectos:

• Experiencia contrastada en coordinación y gestión de proyectos.
• Capacidad para asignar recursos de forma eficaz y gestionar presupuestos.
• Fuertes habilidades de organización y planificación.

Resolución de problemas:

• Excelentes habilidades analíticas para el análisis de causa raíz y la mejora continua.
• Capacidad para resolver problemas mecánicos e implementar soluciones efectivas.

Comunicación:

• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para comunicar objetivos estratégicos y planes operativos con claridad.
• Experiencia en la realización de reuniones y fomento de la colaboración en equipos.

Seguridad y cumplimiento:

• Conocimiento de las normas y estándares de seguridad.
• Experiencia en la realización de auditorías de seguridad y evaluaciones de riesgos.
• Capacidad para promover una cultura de seguridad dentro del equipo.

Sostenibilidad:

• Comprensión de prácticas sostenibles en las operaciones de mantenimiento.
• Capacidad para implementar iniciativas de eficiencia energética y reducción de residuos.

Certificaciones:

• Las certificaciones relevantes como Certified Facility Manager (CFM), Maintenance Management Professional (MMP) o similares son diferenciadores.

Beneficios y CompensaciónOfrecemos un paquete de recompensas total competitivo que garantiza la satisfacción laboral tanto dentro como fuera del trabajo. Ofrecemos compensación basada en el mercado, beneficios de salud, igualación 401(k), asistencia con la matrícula, EAP, seguro legal, un programa de descuento para empleados y más.Para este puesto, el rango salarial esperado será proporcional a las habilidades, conocimientos y experiencia aplicables del candidato.Puede obtener más información sobre el paquete integral de beneficios de International en.
Descripción general de la empresaEn International Motors, LLC* (“International”), nunca hemos dejado de forjar nuestro propio camino. Nuestra apertura y capacidad para encontrarnos con los clientes dondequiera que estén, combinadas con nuestra mentalidad curiosa, es lo que nos define como empresa. Y como individuos. Con grandes cambios por delante para la industria de vehículos comerciales y la gente que cuenta con nosotros para mantener las cosas en movimiento, decimos: sigan el viaje.ACERCA DE INTERNACIONAL
Desde una empresa unipersonal construida sobre la invención de la segadora McCormick en 1831, que cambió el mundo, hasta la empresa de 15.000 personas que somos hoy, pocas empresas pueden presumir de una historia como International. Con sede en Lisle, Illinois, International Motors, LLC* crea soluciones que brindan mayor tiempo de actividad y productividad a nuestros clientes durante todo el funcionamiento de nuestros vehículos comerciales. Construimos camiones y motores International® y autobuses escolares y comerciales IC Bus® que son tan resistentes e inteligentes como las personas que los conducen. También desarrollamos piezas de posventa Fleetrite®. En todo lo que hacemos, nuestra visión es acelerar el impacto de la movilidad sostenible para crear el mundo más limpio y seguro que todos merecemos. A partir de 2021, nos unimos a Scania, MAN y Volkswagen Truck & Bus en TRATON GROUP, campeón mundial de la industria de camiones y servicios de transporte. Para obtener más información, visite .*International Motors, LLC opera bajo el nombre comercial de International Motors USA en Illinois, Missouri, Nueva Jersey, Ohio, Texas y Utah.
Declaración de EEOInternational es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano y otras características legalmente protegidas.Si es una persona calificada con una discapacidad y necesita una adaptación razonable para acceder al sistema de solicitud en línea o participar en el proceso de entrevista debido a su discapacidad, envíe un correo electrónico para solicitar ayuda. Por favor especifique el número de solicitud de trabajo/título del trabajo y ubicación en respuesta. De lo contrario, es posible que su solicitud no sea considerada.

Expected salary:

Location: San Antonio, TX

Job date: Thu, 09 Jan 2025 04:05:21 GMT

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