Associate Business Manager, Corporate Finance M&A
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Job title: Associate Business Manager, Corporate Finance M&A
Company: NextEra Energy
Job description: ID de solicitud: 84350es el generador de energía renovable más grande del mundo del viento y el sol, y un líder mundial en almacenamiento de baterías. Brindamos productos y servicios relacionados con la energía que hacen crecer nuestra economía, protegen el medio ambiente, apoyan a nuestras comunidades y ayudan a los clientes a satisfacer sus necesidades energéticas. Estamos liderando la descarbonización de la economía estadounidense con nuestro objetivo de alcanzar emisiones reales de carbono cero de nuestras operaciones para 2045 al tiempo que mejora la asequibilidad y la confiabilidad del cliente. ¿Está interesado en crear un entorno más limpio para las generaciones futuras? Únase a nuestro equipo innovador e innovador de clase mundial hoy.Descripción específica de posiciónEl Gerente de Negocios Asociados brinda apoyo en el proceso general de evaluación de M&A para activos ascendentes, intermedios y de tubería.
- La mayoría del tiempo se dedica a evaluar proyectos de adquisición o desarrollo de campo verde
- Prepare modelos financieros para analizar y valorar posibles inversiones y transacciones.
- Debida diligencia de las oportunidades de adquisición
- Apoyar el financiamiento de la deuda para los activos
- Realizar investigación de mercado, análisis de inteligencia competitiva y rendimiento de referencia
- Cree y distribuya paneles de M&A semanales a la alta gerencia
- Capacidad para destilar problemas analíticos complejos en el análisis simple de comprender para la toma de decisiones de gestión
- Comprender, analizar, enmarcar y resolver problemas analíticos complejos; y comunicar los riesgos clave del proyecto para la alta gerencia
- Participe en ad hoc / proyectos especiales / desarrollo de informes / modelado financiero
- Capaz de presentar análisis de fusiones y adquisiciones y resúmenes de acuerdo de manera efectiva y apoyar en el desarrollo de presentaciones para aprobaciones de acuerdos
Calificaciones preferidas:
- Grado de pregrado en finanzas, contabilidad o economía.
- Se requieren al menos 1-3 años de experiencia financiera relevante, y se prefiere la experiencia de la industria (aguas arriba/midstream/tuberías).
El candidato calificado también debe tener las siguientes habilidades:
- Habilidades analíticas y cuantitativas demostradas con competencia en el desarrollo de modelos financieros y análisis de estados financieros
- Exposición a transacciones de M&A
- Excelente comunicación, presentación y habilidades interpersonales (tanto verbales como escritas)
Descripción general del trabajoLos empleados en este puesto respaldan la gestión general de P y L de uno o más activos de generación de nexteras o activos ascendentes/intermedios que han alcanzado la operación comercial. Este rol apoya la toma de decisiones estratégicas con respecto a dichos activos, incluida la cobertura, las operaciones y el mantenimiento. Este rol identifica las oportunidades y analiza el impacto en las finanzas de la compañía para maximizar la rentabilidad P y L.Deberes y responsabilidades laborales
- Asiste en la gestión y mejora del activo generador o activos ascendentes/intermedios P y L, incluida la optimización de la interacción de activos con los mercados de energía
- Completa presupuestos y pronósticos mensuales, análisis financieros, informes ad hoc y modelado
- Garantiza el cumplimiento de los acuerdos de compra de energía, arrendamientos de tierras, financiamientos y requisitos reglamentarios
- Genera facturas para los pagos del propietario de la tierra
- Análisis de variaciones P y L
- Operaciones del proyecto monitores
- Realiza un análisis sobre temas que afectan las operaciones e identifican proactivamente las oportunidades de mejora
- Participa en proyectos de valor agregado, como apoyar el liderazgo regional en el desarrollo de planes estratégicos, fusiones y adquisiciones, desarrollo de proyectos, optimización de activos, reestructuraciones y construcción de relaciones con taqueros, propietarios de tierras y reguladores estatales y locales
- Realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según lo asignado
Calificaciones requeridas
- Grade / GED de la escuela secundaria
- Experiencia de licenciatura o equivalente
- Experiencia: 2+ años
Calificaciones preferidas
- Ninguno
Nextera Energy ofrece una amplia gama de beneficios para apoyar a nuestros empleados y a sus familiares elegibles. Haga clic para obtener más información.Grupo de empleados: exento
Tipo de empleado: a tiempo completo
Categoría de trabajo: Finanzas, Contabilidad y Análisis de Negocios
Organización: Nextera Energy Project Management, LLC
Reubicación proporcionada: Sí, si correspondeNextera Energy es un empleador de igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados se consideran para empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la edad, el origen nacional, la religión, el estado civil, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, la expresión de género, la genética, la discapacidad, el estado veterano protegido o cualquier otra base prohibida por la ley. Estamos comprometidos con un lugar de trabajo diverso e inclusivo.NEXTera Energy proporciona un alojamiento razonable en su proceso de aplicación y selección para personas calificadas, incluida la adaptación relacionada con el cumplimiento de los requisitos de oferta de trabajo condicional, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales. Se requerirá la documentación médica o religiosa de apoyo cuando corresponda y lo permita la ley aplicable. Para solicitar un alojamiento razonable, envíe un correo electrónico a su nombre, número de teléfono y el mejor momento para que nos comuniquemos con usted. Alternativamente, puede llamar al 1-844-694-4748. No use esta línea para preguntar sobre el estado de su solicitud.Nextera Energy no se descargará ni se discriminará a los empleados o solicitantes porque han preguntado, discutido o revelado su propio salario o el salario de otro empleado o solicitante. Sin embargo, los empleados que tienen acceso a la información de compensación de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones de trabajo esenciales no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que de otra manera no tienen acceso a información de compensación, a menos que la divulgación sea (un ) En respuesta a una queja o cargo formal, (b) en fomento de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluida una investigación realizada por el empleador, o (c) de acuerdo con el deber legal del contratista de proporcionar información.NEXTera Energy no acepta reanudaciones o referencias no solicitadas de ninguna empresa o agencias de reclutamiento de terceros. Consulte nuestra para obtener más información.#Li-cc2
Expected salary:
Location: Houston, TX
Job date: Thu, 09 Jan 2025 06:30:30 GMT
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