Building Maintenance Worker, (A244015-1), 202, Colombia Bridge Operation

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Job title: Building Maintenance Worker, (A244015-1), 202, Colombia Bridge Operation

Company: City of Laredo

Job description: Descripción del trabajoAyuda con el mantenimiento general y la limpieza de edificios y terrenos. Realiza trabajos semicalificados para respaldar instalaciones que incluyen reparaciones eléctricas, de plomería, carpintería, pintura y otras.Funciones esenciales/Competencias laborales/Requisitos físicosFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:La intención de esta descripción de trabajo es proporcionar un resumen representativo de los principales deberes y responsabilidades desempeñados por los empleados en este trabajo. Se puede solicitar a los empleados que realicen tareas relacionadas con el trabajo distintas a las presentadas específicamente en esta descripción.

  • Realiza trabajos generales de mantenimiento de edificios y terrenos.
  • Mantiene todos los equipos utilizados para realizar el trabajo.
  • Conduce camión para transportar basura.
  • Ayuda a las personas a montar escenarios y equipos para ceremonias de Bridge y actividades especiales.
  • Pinta paredes y accesorios; mueve sillas y mesas para organizar reuniones y capacitaciones de grupos especiales.
  • Puede realizar reparaciones menores de electricidad y plomería.
  • Ayuda en el mantenimiento de aires acondicionados y sistemas de calefacción de acuerdo con las prácticas y procedimientos aceptados.
  • Limpia y lava filtros de aire acondicionado semanalmente.
  • Realiza actividades de carpintería, que incluye pintura y trabajos de albañilería según sea necesario.
  • Ayuda a mantener una buena comunicación entre el personal, los visitantes y otros contactos comerciales.
  • Debe seguir todas las reglas de cortesía telefónica en todas las comunicaciones telefónicas.
  • Se requerirá conducir un vehículo de la ciudad para uso comercial de la ciudad.
  • Realiza otras tareas que se le asignen.

COMPETENCIAS PARA EL DESEMPEÑO EXITOSO DE LAS FUNCIONES LABORALESConocimiento de:

  • Conocimiento de gramática, ortografía y puntuación inglesa.
  • Conocimiento de las prácticas y procedimientos laborales generales de mantenimiento de edificios y terrenos.
  • Conocimiento de los procedimientos generales de limpieza de edificios.
  • Conocimientos básicos de carpintería, fontanería, electricidad y jardinería.
  • Conocimiento de soluciones de limpieza.

Destrezas y habilidades:

  • Capacidad para ayudar a un electricista, plomero y carpintero calificado en la realización de trabajos comerciales.
  • Capacidad para preparar y mantener registros precisos sobre el trabajo reparado.
  • Capacidad para practicar procedimientos de seguridad para todos los equipos utilizados.
  • Capacidad para mantener buenas habilidades de planificación y organización.
  • Capacidad para seguir instrucciones y trabajar de forma independiente con supervisión limitada.
  • Capacidad para mantener buenas habilidades de planificación y organización.
  • Capacidad para recibir y seguir instrucciones del supervisor.
  • Capacidad para dar instrucciones y lograr el cumplimiento del personal asignado.
  • Capacidad para realizar trabajos extenuantes y rutinarios.
  • Capacidad para mantener una licencia de conducir de Texas válida y un buen historial de conducción.
  • Capacidad para mantener relaciones laborales armoniosas y efectivas con otros empleados y responder a las quejas del público en general.
  • Capacidad para proyectar una imagen positiva y profesional de la Ciudad de Laredo.
  • Capacidad para comunicarse eficazmente de forma oral y escrita en el idioma inglés.
  • Requerido para cumplir con todas las políticas y procedimientos de la Ciudad de Laredo.
  • Capacidad para mantener un buen estado de salud y condición física suficiente para permitir el pleno desempeño de las funciones del cargo.

AMBIENTE/CONDICIONES DE TRABAJO Y DEMANDAS FÍSICASRequisitos de esfuerzo físico
La posición tendrá las siguientes exposiciones.

  • Oficina o ambiente interior similar, relativamente libre de condiciones o peligros ambientales desagradables.
  • Exposición ocasional a condiciones y/o peligros ambientales desagradables. Trabajo ocasional fuera de casa.
  • Exposición frecuente a condiciones y/o peligros ambientales desagradables. La mayoría de los trabajos se realizan al aire libre o con exposición a riesgos.
  • Ejercer hasta 10 libras de fuerza ocasionalmente, una cantidad insignificante de fuerza con frecuencia y/o tener que levantar, transportar, empujar, tirar o mover objetos constantemente, incluido el cuerpo humano. El trabajo sedentario implica estar sentado la mayor parte del tiempo. Los trabajos son sedentarios si se requiere caminar y estar de pie sólo ocasionalmente y se cumplen todos los demás criterios sedentarios.
  • Ejercer hasta 100 libras de fuerza ocasionalmente, hasta 50 libras de fuerza con frecuencia y/o hasta 20 libras de fuerza teniendo que mover objetos constantemente.

Ubicaciones del entorno laboral
El puesto requerirá que el empleado trabaje en los siguientes tipos de entornos laboralesRara vez

  • Oficina o ambiente interior similar
  • Sitio de construcción
  • Entorno de almacén

A veces

  • Entorno de la calle (cerca del tráfico en movimiento)
  • Espacio confinado
  • Vehículos

A menudo

  • Ambiente al aire libre

Exposiciones
El puesto requerirá que el empleado esté expuesto a los siguientes elementos ambientalesNunca

  • Enfermedades contagiosas

Rara vez

  • Individuos hostiles o furiosos.
  • Individuos con antecedentes violentos conocidos
  • Productos químicos o sustancias tóxicas o cáusticas.

A veces

  • Frío extremo (menos de 32 grados)
  • Piezas mecánicas móviles
  • Humos o partículas en el aire.
  • Ruidos fuertes (más de 85 decibelios, como camiones pesados, martillos neumáticos, construcción)

Frecuentemente

  • Calor extremo (más de 100 grados)

Viajar

El puesto requerirá que el empleado viajeNunca:

  • viajes regionales
  • viajes nacionales
  • Viajes internacionales

A veces:

  • Viaje Local

Calificaciones mínimasEducación y experiencia requeridas

  • Al menos 18 años de edad.

Licencias y certificaciones válidasLicencia de conducir válida de Texas. Si el solicitante tiene una licencia de otro estado, se debe obtener una licencia de conducir del estado de Texas dentro de los 6 meses posteriores al empleo.Como parte de los requisitos mínimos para todos los puestos en la Ciudad de Laredo, se requerirá una verificación de antecedentes exhaustiva y expedientes académicos certificados de todos los solicitantes a quienes se les ofrezca empleo.A partir del 24 de febrero de 1997, todos los solicitantes seleccionados deben someterse a una prueba de drogas y alcohol antes de ser contratados.A partir del 7 de enero de 2008, todas las personas en funciones/posiciones sensibles a la seguridad, según la definición de la Política de Drogas y Alcohol de la Ciudad de Laredo, estarán sujetas a pruebas aleatorias de drogas y alcohol.Una persona con una discapacidad que necesita una adaptación razonable relacionada con un proceso de selección debe comunicarse con el Departamento de Recursos Humanos al (956) 791-7480 dos días antes de la entrevista y/o prueba programada, si corresponde.La ciudad de Laredo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa/pro discapacitados y veteranos. Damos la bienvenida a las diferencias en forma de género, raza, etnia, discapacidad, geografía, nivel socioeconómico, edad, política, religión, filosofía, orientación sexual o identidad de género. Se anima a todos los solicitantes que compartan este objetivo a presentar su solicitud. Debe poder funcionar en una organización basada en principios que tenga una cultura basada en el carácter y los valores fundamentales.

Expected salary: $14.13 per hour

Location: Laredo, TX

Job date: Sun, 17 Mar 2024 01:02:51 GMT

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