Cook

Job title: Cook

Company: Topgolf

Job description: Responsabilidades laborales

• Prepare y cocine alimentos de acuerdo con recetas estandarizadas y especificaciones del menú.
• Siga los procedimientos adecuados de seguridad e higiene de los alimentos para garantizar la calidad y seguridad de los alimentos.
• Siga las pautas de control de porciones y los estándares de presentación.
• Colaborar con los miembros del equipo de cocina para coordinar la preparación de alimentos y la ejecución de pedidos.
• Mantener un área de cocina limpia y organizada, incluido el lavado de platos y equipos.
• Ayudar en la gestión del inventario de alimentos según sea necesario.
• Demuestre los valores fundamentales de Topgolf: diversión, un solo equipo, excelencia, espíritu vanguardista y cariño.

Requisitos de experiencia y habilidades críticas

• Se prefiere experiencia previa en una cocina de gran volumen o en un entorno culinario.
• Conocimiento de las normas de seguridad e higiene de los alimentos.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo.
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión del tiempo.
• Flexibilidad para trabajar en turnos variados, incluidas tardes, fines de semana y feriados.
• Se prefiere diploma de preparatoria, o algo equivalente.

ADA
Las declaraciones anteriores cubren lo que generalmente se cree que son funciones principales y esenciales del trabajo. Circunstancias específicas pueden permitir o requerir que algunos titulares asignados al trabajo realicen una combinación diferente de funciones.Declaración de EEO
Topgolf es una comunidad global de deportes y entretenimiento y está comprometida con la igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la prevención de la discriminación y el acoso, incluida la conducta sexual inapropiada, basada en características de diversidad legalmente protegidas (como raza, color, religión, origen nacional, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado familiar, ciudadanía, información genética y estado de veterano) en sus procesos de solicitud y contratación y en sus decisiones laborales. Como empleador de acción afirmativa, Topgolf también toma medidas para evitar represalias y crear un entorno respetuoso, equitativo e inclusivo para nuestros huéspedes, asociados, socios comerciales, proveedores y las comunidades a las que servimos.Topgolf es un empleador de acción afirmativa que ofrece igualdad de oportunidades y administra todas las prácticas del personal sin distinción de raza, color, religión, sexo, edad, origen nacional, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, condición de veterano, genética o cualquier otra categoría. protegido bajo la ley aplicable.Topgolf Entertainment Group no acepta currículums de agencias no solicitados. No envíe currículums de agencias no solicitados a nuestro sitio web, a nuestros empleados o a Recursos Humanos. Topgolf no pagará tarifas por currículums de agencias no solicitados y no será responsable de ninguna tarifa de agencia asociada con currículums no solicitados. Los currículums no solicitados recibidos se considerarán propiedad de Topgolf Entertainment Group y se procesarán en consecuencia sin cargo.Topgolf participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de su Formulario I-9 para confirmar que está autorizado a trabajar en los EE. UU.

Expected salary:

Location: Pharr, TX

Job date: Fri, 22 Mar 2024 06:57:45 GMT

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