Cyber Managed Services – IAM – Senior Manager

Job title: Cyber Managed Services – IAM – Senior Manager

Company: EY

Job description: En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con la escala global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Y contamos con su voz y perspectiva únicas para ayudar a EY a ser aún mejor. Únase a nosotros y cree una experiencia excepcional para usted y un mundo laboral mejor para todos.La excepcional experiencia EY. Es tuyo para construir.EY se centra en altos estándares éticos e integridad entre sus empleados y espera que todos los candidatos demuestren estas cualidades.​Servicios Cibernéticos Gestionados – Centro de Entrega de Servicios – IAM (Gestión de Identidad y Acceso) – Gerente SeniorDescripciónEn un entorno de TI que cambia rápidamente, clientes de todas las industrias buscan en nosotros soluciones confiables para sus riesgos y vulnerabilidades cada vez más complejos. Como parte de nuestro equipo de Gestión de identidades y accesos (IAM), estará en el centro de ese objetivo, ayudando a los clientes a obtener información y contexto para sus complejos entornos de IAM y evaluando, mejorando y construyendo infraestructura, procesos y políticas en para satisfacer las necesidades de IAM del cliente. Podrá utilizar sus habilidades técnicas y comerciales para ayudarnos a impulsar esta misión y tener un impacto en la seguridad cibernética a nivel global.la oportunidadActualmente tenemos una oportunidad profesional en nuestro centro de ciberseguridad de Dallas para que un gerente sénior sea responsable de liderar proyectos de IAM o elementos de múltiples compromisos con clientes, incluidos los servicios administrados de IAM, las operaciones de IAM y las actividades de prestación de servicios relacionados.Trabajará junto a profesionales respetados de la industria, aprendiendo y utilizando las últimas herramientas y técnicas para identificar y superar algunos de los problemas de seguridad más relevantes y apremiantes para nuestros clientes.Tus responsabilidades claveNuestros servicios de IAM ayudan a nuestros clientes a alinear la estrategia de gestión de seguridad con los objetivos comerciales al administrar quién tiene acceso a qué recursos y servicios, así como también hacer cumplir las políticas comerciales, de privacidad y de seguridad. Con el respaldo de nuestras alianzas estratégicas con proveedores externos, nuestros profesionales experimentados pueden brindar amplios servicios que incluyen estrategia, evaluación, pruebas e implementación de soluciones IAM. En función de su experiencia, conocimientos y ambiciones existentes, podría tener la oportunidad de adquirir experiencia en varios de nuestros equipos de IAM, evaluando y brindando componentes fundamentales de nuestros servicios. Algunos de estos equipos incluyen:Dentro del equipo de inteligencia y análisis de identidad, realizarás evaluaciones en las siguientes áreas:

• Evaluaciones estatales actuales y evaluación de acceso a aplicaciones
• Madurez de capacidades y evaluaciones comparativas
• Análisis de datos de IAM
• El equipo de estrategia de IAM se ocupa de desarrollar una estrategia y una hoja de ruta de IAM que incluya:

• Modelo operativo y gobernanza
• Políticas, procedimientos y estándares de IAM

• En nuestro equipo de transformación de identidad y acceso, proporcionará a los clientes lo siguiente:

• Diseño y arquitectura
• Diseño y reingeniería de procesos.
• Gestión de acceso a aplicaciones móviles y en la nube
• Implementación de cumplimiento de acceso
• Implementación de administración de acceso
• Recertificación de acceso

También ayudarás a apoyar al equipo de gobierno de identidad y acceso en:

• Asistencia de gestión de programas IAM y gestión de acceso privilegiado
• Gestión de roles y reglas.
• Gestión de SOD y otras actividades relacionadas con el cumplimiento de IAM

Habilidades y atributos para el éxito.

• Liderar y motivar eficazmente los equipos de participación del cliente y brindar liderazgo técnico en las operaciones y entrega del servicio IAM.
• Liderar procesos de seguimiento y ventas. Proporcionar soporte para vender compromisos y ampliar los compromisos actuales. Generar nuevas oportunidades de negocio y fomentar relaciones con el personal del cliente en los niveles adecuados.
• Trabaje en estrecha colaboración con ejecutivos para codirigir, motivar equipos y brindar liderazgo en los compromisos con los clientes.
• Ofrecer constantemente servicios de calidad al cliente. Impulsar productos de trabajo de alta calidad dentro de los plazos esperados y dentro del presupuesto. Supervisar el progreso, gestionar el riesgo y garantizar que las partes interesadas clave se mantengan informadas sobre el progreso y los resultados esperados y ayudar con las oportunidades de desarrollo empresarial.
• Fomentar un ambiente de trabajo innovador e inclusivo y orientado al equipo. Desempeñar un papel activo en el asesoramiento y tutoría de consultores junior dentro de la firma.
• Utilice el conocimiento del entorno de TI actual y las tendencias de la industria para identificar problemas de compromiso y servicio al cliente y comunicar esta información al equipo de compromiso y a la administración del cliente a través de correspondencia escrita y presentaciones verbales. Manténgase al tanto de las tendencias comerciales y de la industria actuales relevantes para el negocio del cliente.

Para calificar para el puesto debes tener

• Una licenciatura/posgrado en un campo relacionado y aproximadamente más de 10 años de experiencia laboral relacionada.
• Experiencia en tecnología y entrega en uno o más de los siguientes:

• Soluciones de gestión del ciclo de vida de la identidad del usuario que incluyen servicios gestionados y conocimiento de operaciones en los dominios mencionados a continuación.
• Servicios de directorio
• Soluciones de control de acceso basadas en roles
• Soluciones de federación y inicio de sesión único
• Soluciones de gestión del ciclo de vida de cuentas Privilege
• Comprensión de los conceptos de control de acceso, incluidos servicios de directorio, SAML, LDAP, PKI.
• Experiencia en ServiceNow, herramienta ITSM, framework ITIL v3.
• Puede definir y/o rediseñar los procesos (como gestión de incidentes, gestión de cambios)
• Comprensión de los conceptos de control de acceso, incluidos servicios de directorio, SAML, LDAP, PKI.
• Experiencia en definición de procesos, diseño de flujo de trabajo y mapeo de procesos.
• Disposición a viajar para cumplir con las obligaciones del cliente.

Lo ideal es que también tengas

• Se desea certificación CISSP/CISM/CCSP/CISA; Las contrataciones no certificadas deben obtener la certificación dentro de 1 año a partir de la fecha de contratación.
• Fuertes habilidades de presentación y comunicación y capacidad para hablar y trabajar con el director de TI, vicepresidente, CISO y equipos de TI.

lo que buscamos

• Nos interesan personas intelectualmente curiosas y con una pasión genuina por la ciberseguridad. Con su amplia exposición en IAM, recurriremos a usted para presentar nuevas ideas innovadoras que podrían marcar una diferencia duradera no solo para nosotros, sino también para la industria en su conjunto. Si tiene la confianza tanto en su presentación como en sus habilidades técnicas para convertirse en un experto líder aquí, este es el puesto para usted.

Ernst & Young LLP, un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo (mujeres/minorías/veteranos protegidos/discapacitados), valora la diversidad de nuestra fuerza laboral y el conocimiento de nuestra gente.que ofrecemosOfrecemos un paquete integral de compensación y beneficios donde será recompensado en función de su desempeño y reconocido por el valor que aporta al negocio. El rango de salario base para este trabajo en todas las ubicaciones geográficas de los EE. UU. es de $ 118,700 a $ 245,700. Los salarios individuales dentro de esos rangos se determinan a través de una amplia variedad de factores que incluyen, entre otros, la educación, la experiencia, el conocimiento, las habilidades y la geografía. Además, nuestro paquete Total Rewards incluye cobertura médica y dental, planes de pensión y 401(k), y una amplia gama de opciones de tiempo libre remunerado. Únase a nosotros en nuestro modelo híbrido liderado por equipos y habilitado por líderes. Nuestra expectativa es que la mayoría de las personas en roles externos de servicio al cliente trabajen juntas en persona entre el 40% y el 60% del tiempo durante el transcurso de un compromiso, proyecto o año. Según nuestra política de vacaciones flexible, usted decidirá cuánto tiempo de vacaciones necesita en función de sus circunstancias personales. También se le concederá tiempo libre para los días festivos pagados de EY, las vacaciones de invierno/verano, el cuidado personal/familiar y otras licencias cuando sea necesario para apoyar su bienestar físico, financiero y emocional.

• Aprendizaje continuo: desarrollará la mentalidad y las habilidades para afrontar lo que venga después.
• Éxito definido por usted: le proporcionaremos las herramientas y la flexibilidad para que pueda generar un impacto significativo a su manera.
• Liderazgo transformador: le brindaremos los conocimientos, el asesoramiento y la confianza para ser el líder que el mundo necesita.
• Cultura diversa e inclusiva: serás aceptado por quién eres y tendrás el poder de usar tu voz para ayudar a otros a encontrar la suya.

EY acepta solicitudes para este puesto de forma continua. Si puede demostrar que cumple con los criterios anteriores, comuníquese con nosotros lo antes posible.EY existe para construir un mundo laboral mejor, ayudando a crear valor a largo plazo para los clientes, las personas y la sociedad y generando confianza en los mercados de capitales.Habilitados por datos y tecnología, diversos equipos de EY en más de 150 países brindan confianza a través de seguridad y ayudan a los clientes a crecer, transformarse y operar.Trabajando en áreas de aseguramiento, consultoría, derecho, estrategia, impuestos y transacciones, los equipos de EY hacen mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a los complejos problemas que enfrenta nuestro mundo hoy.Para aquellos que viven en California, por favor para obtener información adicional.EY es un empleador de acción afirmativa que ofrece igualdad de oportunidades de empleo a solicitantes y empleados sin distinción de raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad/expresión de género, embarazo, información genética, origen nacional, condición de veterano protegido, estado de discapacidad, o cualquier otra base legalmente protegida, incluidos los antecedentes de arresto y condena, de acuerdo con la ley aplicable.EY se compromete a brindar adaptaciones razonables a personas calificadas con discapacidades, incluidos los veteranos con discapacidades. Si tiene una discapacidad y necesita ayuda para realizar la solicitud en línea o necesita solicitar una adaptación durante cualquier parte del proceso de solicitud, llame al 1-800-EY-HELP3, seleccione la Opción 2 para consultas relacionadas con los candidatos y luego seleccione la Opción 1 para consultas de los candidatos. y finalmente seleccione la Opción 2 para los candidatos con una consulta que lo dirigirá al Equipo de Servicios Compartidos de Talento (TSS) de EY o envíe un correo electrónico al TSS a

Expected salary:

Location: Dallas, TX

Job date: Mon, 30 Dec 2024 23:16:44 GMT

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