District Manager in Training – Environmental Services

Job title: District Manager in Training – Environmental Services

Company: Healthcare Services Group

Job description: Descripción generalQuienes somosHealthcare Services Group (HCSG) es un socio experimentado que gestiona servicios de limpieza, lavandería, comidas y nutrición dentro del mercado de la atención sanitaria. Durante más de 45 años, hemos brindado servicios esenciales a miles de comunidades de atención médica en todo el país. Como uno de nosotros, hemos sido reconocidos por tratar a nuestros clientes y empleados de manera justa y buscar la excelencia a través de un enfoque en constante evolución y expansión en la capacitación y el desarrollo de los miembros del equipo en todos los niveles.Nuestro propósito y valores de la empresaNuestro propósito es fomentar la realización en las comunidades.Nuestros Valores, Integridad, Colaboración, Empoderamiento, Pasión y Perseverancia (también conocido como Grit) influyen en nuestras decisiones y las acciones que siguen dentro y fuera del lugar de trabajo.quien eresEres motivado, ambicioso, tienes una vocación personal de servir a las personas y deseas impactar positivamente a tu comunidad. Disfruta colaborar con otros, no tiene miedo de arremangarse e ir más allá para hacer el trabajo. Tiene la pasión y el deseo de brindar la mejor experiencia a los clientes y residentes todos los días.Lo que ofrecemosHCSG ofrece una amplia gama de beneficios para apoyar la salud y el bienestar de nuestros asociados y sus familias. Nuestro objetivo es promover el bienestar y la salud y mejorar la calidad de vida general de nuestros asociados y sus familias.

• Beneficios: Programa GRATUITO de descuentos en medicamentos recetados y telemedicina y una variedad de planes médicos, dentales, oftalmológicos y otros planes de salud complementarios. *Disponibilidad según el estado.
• Capacitación: nos tomamos muy en serio el desarrollo y la educación de nuestros asociados. ¡Nuestra filosofía de promociones internas abre la puerta a una carrera sólida y estimulante en HCSG!
• Programas de asistencia a los empleados: acceso GRATUITO para los empleados y sus familias a servicios de salud, financieros y familiares para apoyar el bienestar y la salud física y mental de nuestros empleados.
• Programas de reconocimiento de empleados: nos esforzamos por reconocer a los empleados que viven el propósito de nuestra empresa y están comprometidos con #GoingBeyond para nuestras comunidades de clientes, residentes y empleados.
• Going Beyond Assistance Fund: una organización sin fines de lucro 501(c)(3) formada por HCSG para servir como una organización benéfica de ayuda en casos de desastre patrocinada por el empleador para brindar asistencia de emergencia, dificultades y desastres a los empleados de HCSG y sus dependientes o familiares.
• Pagado: días festivos y vacaciones para empleados elegibles.
• No más esperas por el día de pago: acceso temprano a una parte de tus ganancias en cualquier momento a través de PNC EarnedIt.
• Plan de compra de acciones para empleados: oportunidad de inversión disponible para todos los empleados elegibles después de dos años de servicio.
• Oportunidades a nivel nacional: las transferencias están disponibles en todo el país: ¡excelente para militares y familias activos!

Manteniéndote a salvo

• La seguridad y la salud de nuestros empleados y la de las comunidades residentes a las que servimos son la prioridad más importante de nuestra Compañía.
• Equipo de protección personal: a todos los empleados se les proporcionará y se les exigirá que usen el PPE adecuado para todas las funciones.
• Vacunación COVID-19: los empleados deberán cumplir con todas las políticas, según lo exija el Estado, el Local y/o nuestros Clientes.

¿Por qué HCSG?En HCSG, encontrará un entorno satisfactorio, colaborativo, comprometido, estimulante y estructurado que le ayudará a tener éxito en el servicio a nuestras comunidades. Ofrecemos oportunidades interesantes para cada fase de su carrera. ¡HCSG se compromete a brindar oportunidades de crecimiento y liderazgo para que usted tenga éxito!Resumen de posiciónNuestro interesante programa de Gerente de Distrito en Capacitación (MIT) le permite aprender y crecer en una empresa establecida con más de 45 años de experiencia. Como nuestro asociado más nuevo, experimentará un programa interactivo personalizado que lo guiará a través de capacitación práctica y por computadora, que durará aproximadamente dieciséis (16) semanas. El programa se centra en las siguientes áreas:

• Gerente de distrito: responsable de administrar múltiples cuentas en un territorio asignado de acuerdo con las políticas, procedimientos y requisitos federales/estatales. Capaz de realizar las tareas laborales de ama de llaves liviana, ama de llaves pesada, trabajador de lavandería y trabajador de ropa personal.
• Capacitación y desarrollo: brinda liderazgo, apoyo y orientación para garantizar que el personal cumpla con los estándares de calidad de los servicios ambientales, los niveles de inventario, las pautas de seguridad y las expectativas de servicio al cliente. Visitas semanales al edificio con el gerente de cuentas para evaluar la calidad del trabajo utilizando QCI con fines de documentación.
• Informes: mantiene registros precisos de ingresos y gastos, suministros, personal y equipos. Ejecuta y revisa informes, aprueba problemas de nómina, revisa avisos de advertencia para empleados y ayuda/participa en el proceso de inscripción abierta proporcionando información y recopilando solicitudes y exenciones según sea necesario.
• Comunicación: actúa como enlace entre el administrador de cuentas del edificio, los administradores y el personal del HCSG. Comunica todas las directivas de manera efectiva a los gerentes, desde los administradores y el liderazgo operativo de HCSG.
• Seguridad: utilice equipo de protección en todas las funciones apropiadas. Con conocimientos en la capacitación de soluciones de limpieza y mezcla seguras y adecuadas, respetando al mismo tiempo todas las precauciones de seguridad. Aborda las necesidades o el mal funcionamiento del equipo/productos de limpieza de manera oportuna. Asegurar que se cumplan los estándares establecidos, lineamientos de seguridad y calidad. Siga las políticas y procedimientos de control de infecciones y precauciones universales para garantizar que siempre se logre un ambiente sanitario. Siga los procedimientos/técnicas adecuados de notificación, aislamiento y lavado de manos. Capaz de liderar la capacitación, los procedimientos de control de calidad y la prestación de servicios al personal de limpieza.
• Puntualidad: asistencia constante y llegada puntual.
• Experiencia del cliente: representa positivamente a HCSG al seguir instrucciones, ser cortés y cooperativo con supervisores, compañeros de trabajo y personal del cliente.
• Experiencia para residentes: interacciones positivas, agradables y discretas con los residentes, el personal y los huéspedes de las instalaciones.
• Viajes: se requiere hasta el 75 % del viaje para visitas a cuentas/instalaciones y participación en actividades regionales.

Calificaciones

• Demostrar una actitud positiva con la capacidad de seguir instrucciones orales y escritas y realizar tareas rutinarias y repetitivas diariamente.
• Preferiblemente Licenciatura en administración o campo relacionado. Se requiere un diploma de escuela secundaria o equivalente.
• Se desea dos años de experiencia en Servicios Ambientales en un entorno sanitario y supervisión de personal.
• Debe poder completar cursos de cumplimiento normativo (saneamiento y seguridad) e identificar problemas e implementar los cambios necesarios.
• Capaz de liderar, dirigir y apoyar a un equipo en un entorno diverso con habilidades interpersonales, analíticas y de comunicación altamente desarrolladas.
• Habilidades exitosas de gestión presupuestaria y de pérdidas y ganancias.
• Habilidades excepcionales de organización y gestión del tiempo con un historial comprobado de cuentas en crecimiento.
• Debe presentarse a un Control de Vehículos Motorizados y mantener una licencia de conducir válida.
• Conocimientos básicos de informática, incluidos informes basados ​​en la web.
• Cumplimiento de las Políticas de Vacunación COVID-19, según lo exijan el Estado, el Local y/o los Clientes.
• Debe poder levantar/cargar un máximo de 50 libras, empujar/tirar un máximo de 50 libras, pararse, sentarse, doblarse y caminar durante períodos prolongados.
• Debe poder realizar tareas rutinarias y repetitivas de forma continua.
• Debe poder trabajar con productos de limpieza.
• Voluntad de reubicarse y vivir en el mercado asignado.

HCSG se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con todos los empleados y solicitantes, independientemente de su raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, genética, origen étnico, estado de embarazo, identidad de género, orientación sexual, estado civil y opiniones políticas. , o afiliaciones, condición de veterano u otras clases legalmente protegidas. HCSG también cumple con las leyes estatales y locales aplicables y con los requisitos de las leyes federales que rigen la no discriminación en todos los lugares donde operamos.HCSG se compromete a fomentar y apoyar una cultura empresarial vibrante que aliente a los empleados a aportar lo mejor y lo auténtico de sí mismos para servir a nuestras comunidades de residentes y clientes. Creemos que todos los empleados, independientemente de su puesto, edad, raza, religión, creencias, origen socioeconómico o género, deben trabajar en un entorno donde sean seguros, respetados y tratados de manera justa, donde se alienten y adopten sus puntos de vista, pensamientos e ideas. .

Expected salary:

Location: San Antonio, TX – Austin, TX

Job date: Tue, 17 Dec 2024 23:29:06 GMT

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