Groundskeeper, (A242795-2), 202, Cemetery

Job title: Groundskeeper, (A242795-2), 202, Cemetery

Company: City of Laredo

Job description: Descripción del trabajoRealiza trabajos de mantenimiento de las instalaciones de la ciudad. Opera maquinaria pesada, mantiene el paisajismo y realiza tareas de limpieza.Funciones esenciales/Competencias laborales/Requisitos físicosFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES

El objetivo de esta descripción del puesto es proporcionar un resumen representativo de las principales funciones y responsabilidades que desempeñan los empleados en este puesto. Es posible que se les solicite a los empleados que realicen tareas relacionadas con el puesto distintas a las que se presentan específicamente en esta descripción.

• Planta, riega, fertiliza, bordea y corta el césped; rastrilla hojas; poda y corta árboles y setos; corta, arranca y rocía malezas.
• Comprueba los terrenos en busca de vandalismo y daños; borra o pinta sobre grafitis en las paredes.
• Recoge basura y otros escombros y los desecha adecuadamente; barre las aceras.
• Realiza trabajos menores de carpintería; limpia filtros de aire acondicionado; reemplaza bombillas en edificios; realiza trabajos menores de pintura.
• Conduce tractores cortacésped y camiones para transportar escombros; realiza el mantenimiento de los vehículos de la ciudad, lo que incluye verificar los niveles de aceite, gasolina y agua.
• Ayuda a realizar reparaciones menores de plomería, como instalar sistemas de rociadores; cava zanjas y realiza ajustes en las tuberías y accesorios de las tuberías; ayuda a reparar lavabos, inodoros y grifos en edificios.
• Mantiene campos recreativos; marca líneas de falta y el plato de home.
• Organiza servicios y eventos, brinda servicio al cliente y desmonta el equipo al finalizar el evento.
• Prepara y mantiene registros precisos sobre el trabajo realizado.
• Realiza el trabajo relacionado según lo requerido.

COMPETENCIAS PARA EL DESEMPEÑO EXITOSO DE LAS FUNCIONES LABORALESConocimiento de:

• Conocimiento de gramática, ortografía y puntuación en inglés.
• Conocimiento del funcionamiento y mantenimiento de herramientas manuales y eléctricas pequeñas.
• Conocimiento del sistema de riego
• Conocimiento de prácticas y técnicas de custodia.

Destrezas y habilidades:

• Habilidad en organización y gestión del tiempo.
• Habilidad para realizar una variedad de tareas, cambiando a menudo de una tarea a otra de diferente naturaleza.
• Capacidad para comunicarse de manera efectiva, tanto de forma oral como por escrito.
• Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas.
• Capacidad para cumplir con los cronogramas y plazos de los trabajos.
• Capacidad para mantener la confidencialidad de la información y los límites profesionales.
• Capacidad para seguir instrucciones orales y escritas.
• Capacidad para cumplir con las políticas y procedimientos de la ciudad.
• Capacidad para mantener vehículos y equipos.
• Capacidad para mantener registros precisos y completos.

AMBIENTE/CONDICIONES DE TRABAJO Y EXIGENCIAS FÍSICASRequisitos de esfuerzo físico El puesto tendrá las siguientes exposiciones

• Exposición frecuente a condiciones ambientales desagradables y/o peligros. La mayor parte del trabajo se realiza al aire libre o con exposición a riesgos.
• Ejercer hasta 10 libras de fuerza ocasionalmente, una cantidad insignificante de fuerza con frecuencia y/o tener que levantar, transportar, empujar, jalar o mover objetos de cualquier otra forma, incluido el cuerpo humano, constantemente. El trabajo sedentario implica estar sentado la mayor parte del tiempo. Los trabajos son sedentarios si se requiere caminar y estar de pie solo ocasionalmente y se cumplen todos los demás criterios de sedentarismo.

Ubicaciones del entorno de trabajo El puesto requerirá que el empleado trabaje en los siguientes tipos de entornos de trabajoA menudo

• Oficina o ambiente interior similar
• Entorno exterior
• Entorno de calle (cerca de tráfico en movimiento)
• Sitio de construcción
• Espacio confinado
• Vehículos
• Entorno de almacén

El puesto de exposición requerirá que el empleado esté expuesto a los siguientes elementos ambientalesRara vez

• Frío extremo (por debajo de 32 grados)
• Enfermedades contagiosas
• Piezas mecánicas móviles
• Humos o partículas en suspensión
• Productos químicos o sustancias tóxicas o cáusticas

A veces

• Personas con antecedentes de violencia conocidos

Frecuentemente

• Personas hostiles o iracundos

A menudo

• Calor extremo (más de 100 grados)
• Ruidos fuertes (más de 85 decibeles, como camiones pesados, martillos neumáticos, obras de construcción)

El puesto de viaje requerirá que el empleado viajeNunca:

• Viajes regionales
• Viajes nacionales
• Viajes internacionales

A menudo

• Viaje Local

Requisitos mínimosEducación y experiencia requeridas

• Tener al menos dieciocho (18) años de edad

Licencias y certificaciones válidasLicencias o certificaciones requeridas

• Ninguno

Licencia de conducir válida de Texas. Si el solicitante tiene una licencia de otro estado, debe obtener una licencia de conducir del estado de Texas dentro de los 6 meses posteriores al empleo.Como parte de los requisitos mínimos para todos los puestos en la Ciudad de Laredo, se requerirá una verificación de antecedentes exhaustiva y transcripciones escolares certificadas de todos los solicitantes a quienes se les ofrezca empleo.A partir del 24 de febrero de 1997, todos los solicitantes seleccionados deberán someterse a una prueba de drogas y alcohol antes del empleo.A partir del 7 de enero de 2008, todas las personas en funciones o puestos sensibles de seguridad, según la definición de la Política de Drogas y Alcohol de la Ciudad de Laredo, estarán sujetas a pruebas aleatorias de drogas y alcohol.Se solicita a una persona con una discapacidad que necesite una adaptación razonable relacionada con un proceso de selección que se comunique con el Departamento de Recursos Humanos al (956) 791-7480 dos días antes de la entrevista programada y/o prueba, si corresponde.La ciudad de Laredo es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, acción afirmativa y apoyo a discapacitados y veteranos. Aceptamos las diferencias en cuanto a género, raza, etnia, discapacidad, geografía, estatus socioeconómico, edad, política, religión, filosofía, orientación sexual o identidad de género. Se anima a todos los solicitantes que compartan este objetivo a que se postulen. Deben poder funcionar en una organización basada en principios que tenga una cultura basada en el carácter y los valores fundamentales.

Expected salary: $14.13 per hour

Location: Laredo, TX

Job date: Tue, 02 Jul 2024 00:41:39 GMT

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