Laborer, (A242799-2), 202, Public Works Bond Funded

Job title: Laborer, (A242799-2), 202, Public Works Bond Funded

Company: City of Laredo

Job description: Descripción del trabajoAyuda a los trabajadores calificados y a los miembros de la tripulación con el mantenimiento de calles, trabajos eléctricos y de plomería y otros trabajos de mantenimiento y reparaciones para la ciudad.Funciones esenciales/Competencias laborales/Requisitos físicosFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALESEl objetivo de esta descripción del puesto es proporcionar un resumen representativo de las principales funciones y responsabilidades que desempeñan los empleados en este puesto. Es posible que se les solicite a los empleados que realicen tareas relacionadas con el puesto distintas a las que se presentan específicamente en esta descripción.

• Realiza trabajos manuales de rutina relacionados con el mantenimiento de los arroyos de la ciudad, actividades de pavimentación y mantenimiento de calles, y trabajos eléctricos y de plomería.
• Ayuda con el control y la dirección del tráfico.
• Limpia carreteras recogiendo escombros y ramas de árboles, etc.; mantiene alcantarillas pluviales y aceras; ayuda a reparar y limpiar desagües pluviales.
• Realiza el mantenimiento del terreno mediante el uso de desmalezadoras, herramientas de jardín y cortadora de césped a gasolina; limpia y mantiene arroyos y caminos; mantiene alcantarillas pluviales y aceras.
• Ayuda en el mantenimiento y reparación de unidades HVAC.
• Limpia y mantiene el correcto funcionamiento de herramientas y equipos.
• Realiza el trabajo relacionado según lo requerido.

COMPETENCIAS PARA EL DESEMPEÑO EXITOSO DE LAS FUNCIONES LABORALESConocimiento de:

• Conocimiento de gramática, ortografía y puntuación del idioma inglés.
• Conocimiento de operación y mantenimiento de maquinaria y equipos.
• Conocimiento de prácticas y requisitos de seguridad.
• Conocimientos de electricidad y plomería básica.

Destrezas y habilidades:

• Habilidad en organización y gestión del tiempo.
• Habilidad para realizar una variedad de tareas, cambiando a menudo de una tarea a otra de diferente naturaleza.
• Capacidad para comunicarse de manera efectiva, tanto de forma oral como por escrito.
• Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas.
• Capacidad para cumplir con los cronogramas y plazos de los trabajos.
• Capacidad para mantener la confidencialidad de la información y los límites profesionales.
• Capacidad para seguir instrucciones orales y escritas.
• Capacidad para cumplir con las políticas y procedimientos de la ciudad.
• Capacidad para utilizar herramientas y equipos aplicables.
• Capacidad para realizar mantenimiento rutinario.

AMBIENTE/CONDICIONES DE TRABAJO Y EXIGENCIAS FÍSICAS
Requisitos de esfuerzo físico El puesto tendrá las siguientes exposiciones

• Exposición frecuente a condiciones ambientales desagradables y/o peligros. La mayor parte del trabajo se realiza al aire libre o con exposición a riesgos.
• Ejercer hasta 10 libras de fuerza ocasionalmente, una cantidad insignificante de fuerza con frecuencia y/o tener que levantar, transportar, empujar, jalar o mover objetos de cualquier otra forma, incluido el cuerpo humano, constantemente. El trabajo sedentario implica estar sentado la mayor parte del tiempo. Los trabajos son sedentarios si se requiere caminar y estar de pie solo ocasionalmente y se cumplen todos los demás criterios de sedentarismo.

Ubicaciones del entorno de trabajo El puesto requerirá que el empleado trabaje en los siguientes tipos de entornos de trabajoA menudo

• Oficina o ambiente interior similar
• Entorno exterior
• Entorno de calle (cerca de tráfico en movimiento)
• Sitio de construcción
• Espacio confinado
• Vehículos
• Entorno de almacén

El puesto de exposición requerirá que el empleado esté expuesto a los siguientes elementos ambientalesRara vez

• Frío extremo (por debajo de 32 grados)
• Enfermedades contagiosas
• Piezas mecánicas móviles
• Humos o partículas en suspensión
• Productos químicos o sustancias tóxicas o cáusticas

A veces

• Personas con antecedentes de violencia conocidos

Frecuentemente

• Personas hostiles o iracundos

A menudo

• Calor extremo (más de 100 grados)
• Ruidos fuertes (más de 85 decibeles, como camiones pesados, martillos neumáticos, obras de construcción)

El puesto de viaje requerirá que el empleado viajeNunca:

• Viajes regionales
• Viajes nacionales
• Viajes internacionales

A menudo

• Viaje Local

Requisitos mínimosEducación y experiencia requeridas

• Tener al menos dieciocho (18) años de edad.

Licencias y certificaciones válidasLicencias o certificaciones requeridas

• Ninguno

Licencia de conducir válida de Texas. Si el solicitante tiene una licencia de otro estado, debe obtener una licencia de conducir del estado de Texas dentro de los 6 meses posteriores al empleo.Como parte de los requisitos mínimos para todos los puestos en la Ciudad de Laredo, se requerirá una verificación de antecedentes exhaustiva y transcripciones escolares certificadas de todos los solicitantes a quienes se les ofrezca empleo.A partir del 24 de febrero de 1997, todos los solicitantes seleccionados deberán someterse a una prueba de drogas y alcohol antes del empleo.A partir del 7 de enero de 2008, todas las personas en funciones o puestos sensibles de seguridad, según la definición de la Política de Drogas y Alcohol de la Ciudad de Laredo, estarán sujetas a pruebas aleatorias de drogas y alcohol.Se solicita que una persona con una discapacidad que necesite una adaptación razonable relacionada con un proceso de selección se comunique con el Departamento de Recursos Humanos al (956) 791-7480, dos días antes de la prueba o entrevista programada.La ciudad de Laredo es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, acción afirmativa y apoyo a discapacitados y veteranos. Aceptamos las diferencias en cuanto a género, raza, etnia, discapacidad, geografía, estatus socioeconómico, edad, política, religión, filosofía, orientación sexual o identidad de género. Se anima a todos los solicitantes que compartan este objetivo a que se postulen. Deben poder funcionar en una organización basada en principios que tenga una cultura basada en el carácter y los valores fundamentales.

Expected salary: $14.13 per hour

Location: Laredo, TX

Job date: Wed, 03 Jul 2024 03:37:44 GMT

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