Manager, Fiscal Operations

Job title: Manager, Fiscal Operations

Company: C2 GPS – Coastal Bend

Job description: Puesto de trabajo: Gerente de Operaciones Fiscales
Ubicación: Corpus Christi, TX
Salario: $67.000-$77.000 según la experienciaRESUMEN DE TRABAJO:Este puesto ayuda al director financiero en la gestión de las operaciones contables y fiscales de toda la empresa, así como en la gestión y supervisión de todos los equipos fiscales de nivel de contrato de C2 GPS. Las tareas incluyen el desarrollo de presupuestos para las operaciones de la empresa, así como la revisión de presupuestos y modificaciones presupuestarias para las operaciones contractuales. El seguimiento de los gastos contractuales, la presentación de informes financieros y la interacción con los auditores y supervisores de los contratos también son funciones que desempeña este puesto.FUNCIONES ESENCIALES:· Ayuda al director financiero a brindar orientación financiera a los miembros del equipo de gestión de forma regular, continua y según sea necesario.· Revisa todas las conciliaciones bancarias mensuales.· Proporciona asistencia para supervisar la adquisición de bienes y servicios de conformidad con las políticas y procedimientos establecidos.· Ayuda a establecer puntos de referencia para todos los niveles de la empresa y los gastos del contrato y, según sea necesario, realiza ajustes para cumplir con todas las obligaciones contractuales y los puntos de referencia acordados.· Ayuda a la gestión de contratos en el desarrollo e implementación de planes de gastos para todas las fuentes de financiación de contratos.· Puede servir como contacto adicional para los equipos fiscales locales de las Juntas de Desarrollo de la Fuerza Laboral/Agencias de Contrataciones.· Revisa los presupuestos de los contratos, incluidas las solicitudes de modificación presupuestaria. Prepara un informe resumido mensual de los gastos en comparación con el presupuesto.· Gestiona la preparación de informes financieros a nivel de empresa y documentación fiscal relacionada.· Puede trabajar en estrecha colaboración con el CFO de C2 GPS o la persona designada para abordar y resolver asuntos financieros y/o contractuales.· Será responsable del desarrollo y la implementación de controles internos para garantizar el cumplimiento y la protección de todos los requisitos de gestión de fondos de las Juntas de Desarrollo de la Fuerza Laboral/Agencias Contratantes.· Revisa el procesamiento y administración de la nómina y dirige la resolución de todos los asuntos pendientes.· Interactúa con auditores y supervisores y asiste al CFO en la resolución de todos los asuntos pendientes relacionados con las operaciones fiscales.· Trabaja con los subdirectores/gerentes contratados de operaciones fiscales para desarrollar e implementar un plan de capacitación anual para todo el personal fiscal.· Colabora en las actividades de implementación y transición para todos los contratos nuevos.· Realiza otras tareas afines que le sean asignadas.CONOCIMIENTOS/HABILIDADES/CAPACIDADES:· Capacidad para desarrollar y demostrar experiencia en sistemas fiscales, incluida la capacidad de brindar servicios de capacitación y consultoría en sistemas a equipos fiscales contratados.
· Se requieren sólidas habilidades interpersonales y de comunicación en escritura, edición, expresión oral y comprensión auditiva.
· Comprensión de los procesos y requisitos de auditoría.
· Conocimientos de procesamiento de textos, hojas de cálculo, tecnología y habilidades informáticas.
· Servicio al cliente excepcional y habilidades interpersonales.
· Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
· Capacidad para desarrollar y mantener relaciones de trabajo efectivas con la gerencia, compañeros de trabajo, personal de la Junta y el público en general.EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA:· Se requiere título universitario.· Se prefiere conocimiento en desarrollo de fuerza laboral y gestión de subvenciones gubernamentales.· Se requiere conocimiento de Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (GAAP).· Se requiere conocimiento del Manual Financiero de Subvenciones y Contratos (FMGC).· Se requiere conocimiento y experiencia en contabilidad gubernamental.· Es muy deseable tener conocimientos del software de contabilidad de fondos MIP.· Se prefiere experiencia laboral previa relacionada.· Licencia de conducir válida y comprobante de seguro con buen historial de conducción.EXIGENCIAS FÍSICAS Y CONDICIONES DE TRABAJO:Los requisitos físicos incluyen levantar hasta 10 libras ocasionalmente. Debe estar de pie, sentado, agachado y caminando para realizar el trabajo. Requiere agudeza visual, habla y audición. Las condiciones de trabajo son principalmente en un entorno de oficina. Es posible que se requiera conducir y viajar ocasionalmente. Es posible que se requiera un horario flexible. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.DESCRIPCIÓN GENERAL DE LA EMPRESA:C2 Global Professional Services (C2 GPS) es una empresa líder en la industria que ofrece servicios innovadores de desarrollo de la fuerza laboral y de carrera a los habitantes de Texas, Florida y la población joven del sur de Nevada. C2 GPS tiene una reputación de brindar un excelente servicio al cliente, construir relaciones en nuestras comunidades locales y brindar servicios de carrera para permitir que quienes buscan empleo encuentren un trabajo significativo y desarrollen sus carreras. Los valores de nuestra empresa de respeto, comunicación, compromiso con el cliente e ingenio están integrados en cada faceta de cómo trabajamos para ofrecer un estándar de excelencia que no tiene comparación con nuestros competidores. Impulsados ​​por un crecimiento sin precedentes, actualmente, nuestro modelo de prestación de servicios abarca varios condados de Texas, Florida y el sur de Nevada. El principio rector de C2 GPS es que para navegar con éxito por las soluciones de desarrollo de la fuerza laboral, nuestros empleados deben sentir pasión por brindar un servicio al cliente superior a todos nuestros clientes y apoyar a las comunidades donde vivimos y trabajamos.Ven y rodéate de personas talentosas y profesionales que también han dado el siguiente paso para marcar la diferencia en la vida de alguien. No solo tendrás un gran equipo dedicado con el que trabajar, sino que también podrás aprovechar beneficios competitivos.

• Seguro de salud (sin opciones de costo para planes exclusivos para empleados)
• Reembolso de bienestar
• Tiempo libre remunerado y generoso
• Licencia parental remunerada
• 401(K) 100 % de contribución del empleador hasta un 6 % de las contribuciones del empleado
• Dental
• Visión
• Seguro de vida
• Incapacidad a corto y largo plazo
• Seguro para mascotas
• Ayuda para la matrícula

Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: minorías, mujeres, personas con discapacidad y veteranosCódigo de trabajo: CB-8810E1-2-MFO

Expected salary: $67000 – 77000 per year

Location: Corpus Christi, TX

Job date: Sat, 27 Jul 2024 00:34:57 GMT

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