Physical/Occupational Therapist Program Manager

Job title: Physical/Occupational Therapist Program Manager

Company: Medical Transportation Management

Job description: En MTM Transit, nunca es sólo un viaje, es personal. Entendemos que nuestros pasajeros merecen una atención personalizada y un cuidado excepcional y, para nosotros, cada viaje es importante. Tenemos oportunidades interesantes para unirnos a nuestro equipo en crecimiento donde su trabajo tiene un impacto directo en las comunidades a las que servimos. Nuestra cultura empresarial es de innovación, colaboración y crecimiento. Si es apasionado, motivado y está listo para unirse a un equipo donde su trabajo transformará y dará forma directamente a nuestra industria, ¡queremos hablar con usted!¿Cómo será su trabajo?El Gerente del Programa trabaja en colaboración con Operaciones de Paratransit para ejecutar las operaciones diarias del Centro de Elegibilidad de Paratransit ADA. El Gerente del Programa debe garantizar que se lleve a cabo la entrega más apropiada, oportuna y efectiva de la Elegibilidad de Paratránsito ADA, de acuerdo con los requisitos tanto de MTM como del Cliente. El Gerente del Programa garantiza el cumplimiento del contrato para el Programa de Elegibilidad de la ADA y garantiza que todas las tareas se completen de manera confiable, oportuna, eficiente y con un servicio al cliente adecuado. Este puesto puede ser responsable de ayudar al equipo de evaluación a realizar evaluaciones funcionales y cognitivas con los solicitantes para determinar su elegibilidad y puede ayudar con las determinaciones y/o recomendaciones finales de elegibilidad según sea necesario. El Gerente del Programa también actúa como enlace interno entre MTM y el Cliente para garantizar que MTM cumpla plenamente con los requisitos del contrato.Este puesto se ubicará en una ubicación en El Paso, TX y estará sujeto a la adjudicación del contrato.Ubicación: El Paso, TexasQué harás:

• Proporcionar liderazgo y gestión de informes directos y no directos para incluir a los miembros del equipo de evaluación y al personal de apoyo.
• Establecer una relación de trabajo con el Cliente y actuar como enlace para garantizar que se cumplan sus expectativas y que cualquier solicitud de información se responda de manera oportuna.
• Comprender e interpretar todos los aspectos del programa contratado y actuar como experto en la materia del equipo, tanto a nivel local como externo.
• Mantener el conocimiento y las habilidades prácticas de MTM y el software del cliente.
• Educar al Cliente sobre los procedimientos de MTM para garantizar el pleno cumplimiento del contrato, incluida la documentación y los informes.
• Revisar la prestación de servicios para garantizar que se realicen las evaluaciones de habilidades más apropiadas y efectivas.
• Responder a cualquier queja de elegibilidad de la ADA y documentar adecuadamente la respuesta.
• Actuar como mentor de nuevos empleados y ayudar con el desarrollo de los miembros del equipo.
• Llevar a cabo capacitación educativa para los empleados sobre procesos y procedimientos nuevos y en curso.
• Trabajar con el personal de apoyo para garantizar la eficacia del programa.
• Evaluar evaluaciones y determinaciones con el personal de evaluación para garantizar resultados precisos.
• Responder a cualquier elegibilidad o queja de la ADA y documentar adecuadamente la respuesta.
• Determinar qué evaluaciones funcionales deberá someterse el solicitante.
• Tomar la determinación final con respecto a la elegibilidad basándose en la solicitud, la entrevista, la evaluación funcional y cualquier información complementaria.
• Mantener conocimientos actualizados sobre evaluaciones funcionales cognitivas y físicas, así como la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA)
• Establecer una buena relación y comunicarse con la familia y la red de apoyo natural del solicitante.
• Presentar informes precisos y requeridos de manera oportuna.
• Mantener una actitud positiva al interactuar con el personal de apoyo, los solicitantes y sus cuidadores.
• Debe cumplir con los estándares HIPAA de MTM
• Realizar entrevistas individuales en persona para evaluar las capacidades de movilidad según sea necesario.
• Realizar evaluaciones funcionales físicas y/o cognitivas según sea necesario.
• Realizar o realizar las siguientes evaluaciones (según sea necesario):

+ Prueba de HECHOS
+ Moca
+ MMSE
+ Inventario de ansiedad de Beck
+ Evaluación de la marcha y el equilibrio de Tinettia

• Responsable de construir los documentos requeridos y los planes de trabajo según sea necesario.
• Representar a la organización incorporando la cultura definida y los comportamientos de MTM Brand Ambassador.
• Conocimiento y capacidad adecuados para realizar y supervisar evaluaciones según sea necesario.

Lo que necesitarás:Experiencia, educación y certificaciones:

• Título asociado o licenciatura en un campo relacionado con la salud o la educación especial (también podría incluir servicios sociales, rehabilitación o profesión auxiliar de atención médica)
• Certificado con verificación proporcionada por la agencia apropiada y/o junta médica/educativa autorizada y aprobado por el Condado. (Las certificaciones pueden incluir: COTA, OT, PT)
• Más de 5 años de experiencia previa en liderazgo o supervisión.
• Más de 3 años de experiencia profesional trabajando con personas con discapacidades.
• Familiaridad con el proceso de evaluación y toma de decisiones finales de elegibilidad.
• Experiencia y conocimiento de las regulaciones de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y sensibilidad a temas relacionados con personas con discapacidades.
• Licencia de conducir válida

Habilidades:

• Fuertes habilidades interpersonales que permiten relaciones de trabajo efectivas con una diversidad de personas.
• Nivel intermedio de competencia o superior con Microsoft Office Suite (Outlook, Word, PowerPoint y Excel)
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Excelentes habilidades organizativas y multitarea.
• Capacidad para interactuar eficazmente con personas de distintos niveles de discapacidad.
• Capacidad para trabajar en horarios flexibles y adaptarse a un entorno que cambia rápidamente.
• Capacidad para manejar información confidencial de manera profesional.
• Conocimiento del sistema y servicios de transporte público.

Aún mejor si tienes…

• Licencia actual para practicar Terapia Física u Ocupacional, se prefiere un mínimo de 5 años de experiencia posterior a la licencia.

¿Qué hay para ti?

• Planes de seguro de salud y vida
• Planes dentales y de visión
• 401(k) con una aportación de la empresa
• Tiempo libre remunerado y pago de días festivos

• Licencia de Maternidad/Paternidad
• Ambiente de vestimenta informal
• Reembolso de matrícula
• Programa de descuentos de ventajas de MTM
• Oportunidades de tutoría de liderazgo

Salario mínimo: $65,440/anualmenteSalario máximo: $105,000/añoEsta información refleja el rango de salario base para este trabajo según los datos actuales del mercado nacional. Los rangos pueden variar según la ubicación del trabajo. Ofrecemos salarios competitivos que varían según las habilidades individuales, la experiencia y otros factores relevantes. Lo alentamos a postularse para puestos que le interesen y para los cuales crea que está calificado. Para obtener más información, puede hablar con nosotros a medida que avanza en el proceso de selección.Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: MTM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. MTM considera candidatos calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de las leyes locales, estatales y federales aplicables. Si necesita alojamiento, comuníquese con Gente y Cultura de MTM.#MTMTRANSITO

Expected salary: $65440 per year

Location: El Paso, TX

Job date: Sun, 22 Dec 2024 23:56:43 GMT

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