Regional Physician Supervisor

Job title: Regional Physician Supervisor

Company: International SOS

Job description: IntroducciónEl personal médico contratado trabajará junto con agentes/oficiales uniformados de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP) en instalaciones federales seguras a lo largo de la frontera suroeste de los Estados Unidos. Estas instalaciones federales seguras cuentan con personal de CBP y/o personal de seguridad contratado las 24 horas del día, los 7 días de la semana para garantizar un entorno de trabajo seguro que incluya la unidad médica ubicada en el mismo lugar. El personal médico contratado trabaja junto con el personal de CBP para brindar servicios de atención médica a personas de todas las edades, incluidos bebés, niños, adultos y mujeres embarazadas.MisiónLa Oficina de la Oficina Médica Principal (OCMO) de la CBP emplea un modelo de medicina familiar para brindar atención médica de primera línea a las personas bajo custodia de la CBP. Este modelo proporciona un equipo de profesionales médicos compuesto por médicos, proveedores de práctica avanzada (p. ej., asistentes médicos, enfermeras practicantes) y personal de apoyo (p. ej., enfermeras prácticas/vocacionales autorizadas, paramédicos, técnicos de emergencias médicas, asistentes médicos/de enfermería certificados). Estos equipos médicos contratados brindan evaluación básica y tratamiento médico a las personas bajo custodia de CBP, incluyendo atención de emergencia según sea necesario. OCMO se compromete a garantizar un sistema de atención que sea ético, responsable y responsable a través de las actividades de vigilancia y monitoreo que existen.Licencia/Certificación

• Los candidatos deben tener una licencia o registro completo, vigente y sin restricciones como Doctor en Medicina (MD) o Doctor en Osteopatía (DO) válido en el lugar en el que se realiza el trabajo. La licencia debe mantenerse actualizada, y cualquier educación, capacitación y aprendizaje continuo necesarios para mantener la licencia deben completarse dentro del cronograma requerido para que la autoridad otorgante de licencias lo complete. No se aceptará una licencia temporal.
• Al candidato no se le debe haber retenido, suspendido, revocado o negado ninguna licencia o certificación profesional, y el candidato no debe haber renunciado ni permitido que una licencia o certificación profesional haya expirado o caducado debido a una investigación o acción disciplinaria.
• El candidato no debe haber sido condenado, declarado culpable, declarado nolo contendiente o recibido libertad condicional antes del juicio por ningún delito que no sea una infracción de tránsito menor, cuyo registro no haya sido eliminado.
• La certificación de soporte vital básico (BLS) debe ser de una de las siguientes organizaciones aprobadas:

Experiencia

• Después de obtener un título de Doctor en Medicina o Doctor en Medicina Osteopática, un candidato debe haber tenido al menos 1 año de experiencia supervisada brindando servicio directo en un entorno clínico, es decir, una pasantía de 1 año o el primer año de un programa de residencia en un hospital o una institución acreditada para dicha formación. Para los propósitos de esta norma, los programas de capacitación de posgrado incluyen solo aquellos programas de pasantías, residencias y becas que estén aprobados por organismos de acreditación reconocidos en los Estados Unidos o Canadá.
• Se requiere formación de residencia y certificación de la junta.

Educación/formación

• Título: Doctor en Medicina, Doctor en Medicina Osteopática o equivalente de una escuela de Estados Unidos o Canadá. El título debe haber sido acreditado por el Consejo de Educación Médica de la Asociación Médica Estadounidense, la Asociación de Colegios Médicos Estadounidenses, el Comité de Enlace sobre Educación Médica, la Comisión de Acreditación de Colegios Osteopáticos de la Asociación Osteopática Estadounidense o un organismo de acreditación reconocido por el Departamento de EE. UU. de Educación en el momento de la obtención del título.
• Título de una escuela de medicina extranjera: un Doctor en Medicina o un título equivalente de una escuela de medicina extranjera debe proporcionar educación y conocimientos médicos equivalentes a los de las escuelas acreditadas en los Estados Unidos. La evidencia de equivalencia con escuelas acreditadas en los Estados Unidos se demuestra mediante una certificación permanente de la Comisión Educativa para Graduados Médicos Extranjeros, un certificado de quinta vía para los estadounidenses que completaron la educación premédica en los Estados Unidos y la educación de posgrado en un país extranjero, o la finalización exitosa de el examen de licencia médica de EE. UU.

Obligaciones importantes

• Sirve como autoridad médica del sector/región dentro del alcance de los servicios proporcionados por DHS/CBP.
• Proporciona dirección médica y orientación/supervisión necesaria según lo exige la licencia estatal para la supervisión, supervisión, consulta, coordinación y dirección de proveedores de práctica avanzada adecuada para todos los servicios médicos, para incluir atención pediátrica y de salud mental en ausencia de un asesor de salud conductual o pediátrico. tutor.
• Autoridad de supervisión clínica sobre médicos, proveedores de nivel medio, todo el personal clínico, todas las funciones de la unidad médica, laboratorio y farmacia.
• Proporciona cobertura de guardia para unidades/sectores médicos asignados las 24 horas del día, los 7 días de la semana; sin embargo, la cobertura de llamadas puede rotar según la dotación de personal.
• Responsable de desarrollar y coordinar todos los aspectos de la prestación de atención médica en sus instalaciones asignadas.
• Puede brindar atención directa a los pacientes de acuerdo con la práctica aceptada actual, la licencia, la certificación, las credenciales o los privilegios otorgados.
• Proporciona detección, tratamiento e instrucción al paciente apropiados para la edad y pertinentes para la disciplina y el entorno del centro para condiciones agudas y crónicas para todas las edades.
• Se desempeña como director de laboratorio en los sitios donde se realizan pruebas exentas de CLIA, brindando supervisión de las pruebas y servicios de diagnóstico apropiados, para incluir el monitoreo y el cumplimiento de los requisitos de CLIA.
• Actúa como revisor de todas las derivaciones/consultas externas a servicios especializados, para incluir atención hospitalaria o de emergencia que superen los servicios ofrecidos en la unidad médica. Audita las referencias y el seguimiento posterior a la referencia, según sea necesario, como parte del programa de gestión de calidad médica (MQM).

Conocimientos, habilidades y habilidades

• Conocimiento experto de los estándares actuales de práctica en medicina clínica.
• Capacidad para desempeñarse con competencia como experto clínico, brindando asistencia técnica y consultas al personal médico de la clínica.
• Capacidad y competencia para utilizar adecuadamente equipos, materiales y suministros en procedimientos simples de diagnóstico y tratamiento.
• Capacidad para proporcionar información para consultas del Congreso y comunicarse de manera efectiva con agencias federales y otras organizaciones según se indique.
• Dominio de las prácticas gerenciales y administrativas, para incluir experiencia en la gestión rutinaria del funcionamiento y las responsabilidades de la clínica ambulatoria.
• Alto grado de independencia, iniciativa, juicio clínico y seguimiento de una amplia gama de cuestiones clínicas, delicadas y complejas.
• Experiencia docente que reconozca un nivel de especialización y capacidad para desarrollar y
• acceder a programas educativos clínicos.
• Conocimiento de los problemas que enfrenta el sistema de prestación de atención médica, incluidos los problemas y preocupaciones específicos de grupos de población especiales.
• Conocimiento de las políticas y directrices del programa y de los procedimientos operativos relacionados con los sistemas de prestación de atención sanitaria.

Conocimientos, Habilidades y Habilidades continuación

• Capacidad para utilizar servicios de interpretación/traducción telefónica para completar las tareas asignadas si no domina un idioma que el paciente comprende.
• Capacidad de adaptación a cambios bruscos de horarios y flexibilidad en los requisitos laborales.
• Capacidad para comunicarse con fluidez en inglés (verbal y escrito) para desarrollar una relación positiva con pacientes, compañeros de trabajo y otras partes interesadas.
• Capacidad para establecer y mantener relaciones laborales positivas en un entorno multidisciplinario.
• Capacidad para navegar en un entorno de trabajo electrónico que incluye registros médicos electrónicos, capacitación y comunicaciones basadas en la web.
• Dominio moderado de los programas comunes de Microsoft Office, específicamente Microsoft Word, Excel, Outlook y SharePoint.
• Conocimiento de las regulaciones (HIPAA/Ley de Privacidad) con respecto a la confidencialidad de la información y los registros médicos de los pacientes, así como la información de identificación personal (PII).
• Capacidad para iniciar y mantener el cumplimiento de las políticas del DHS y CBP y cualquier estándar/política federal primordial o estándares de acreditación que puedan aplicarse.
• Capacidad para realizar funciones de mantenimiento de registros de acuerdo con las políticas del programa y el sistema de gestión de registros.
• Capacidad para trabajar en un entorno multicultural y multilingüe.

Conocimientos, Habilidades y Habilidades continuación

• Capacidad para utilizar el registro médico electrónico y mantener un “estado activo” para su uso y completar todas las capacitaciones requeridas.
• Capacidad para utilizar el sistema de registros médicos electrónicos para toda la documentación, que incluye, entre otros, toda la atención al paciente, el seguimiento, la documentación de administración/observación de medicamentos y la entrada de cualquier registro en papel, según corresponda.

• Capacidad para mantener la no participación en el aspecto de seguridad de la atención y custodia del paciente.
• Garantiza un entorno de trabajo seguro y limpio y ayuda en la eliminación de residuos biológicamente peligrosos de forma regular.
• Capacidad para supervisar los servicios de laboratorio y tiene conocimiento y capacidad para realizar controles de calidad de reactivos de laboratorio y realizar pruebas exentas de CLIA según sea necesario.
• Capacidad para completar toda la capacitación anual o capacitación adicional según se indique.
• Capacidad para viajar a cada unidad médica asignada trimestralmente y poder trabajar en una unidad médica asignada diariamente para brindar supervisión según sea necesario.
• Capacidad para ayudar con la atención al paciente en momentos de escasez o aumento de personal.
• Se puede considerar algo de teletrabajo según la necesidad de CBP.
• Capacidad para servir o brindar atención al paciente en unidades médicas alternativas dentro del sector/región asignado según sea necesario.

Controles de supervisión

• Trabaja bajo la dirección administrativa del Subdirector Médico o en su defecto el Director Médico.
• Trabaja bajo la supervisión clínica y/o dirección del Subdirector Médico o en su ausencia el Director Médico.

En este puesto, el empleado actuará como contratista del gobierno federal y no tiene ninguna autoridad ni derechos federales.Demandas físicas

• Capaz de caminar, pararse, agacharse o sentarse durante períodos prolongados.
• Capaz de alcanzar para recuperar documentos o suministros.
• Capaz de transportar materiales y/o archivar cajas de hasta 30 libras con poca frecuencia o ayudar a los pacientes a subir o bajar de una silla de ruedas.
• Debe poder permanecer de pie sobre superficies duras (pisos de cemento) durante largos períodos de tiempo.
• Debe realizar las funciones en un ambiente estresante y a menudo austero sin limitación física.

Debe poder responder a una emergencia médica y realizar BLS/CPR según sea necesario.

Expected salary:

Location: Laredo, TX

Job date: Fri, 05 Jan 2024 03:19:53 GMT

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