Resource Specialist
Job title: Resource Specialist
Company: Centene
Job description: Podrías ser tú quien cambie todo para nuestros 28 millones de miembros. Centene está transformando la salud de nuestras comunidades, una persona a la vez. Como organización nacional diversificada, tendrá acceso a beneficios competitivos, incluida una nueva perspectiva sobre la flexibilidad en el lugar de trabajo.Nota: El especialista en recursos/navegador de pares debe residir en las áreas de Corpus Christi o McAllen (sur de Texas) para apoyar al miembro en persona y por teléfono para garantizar que se satisfagan sus necesidades.Superior HealthPlan está buscando un especialista en recursos/orientador de pares para unirse a nuestro equipo de coordinación de servicios. El especialista en recursos/orientador de pares será responsable de trabajar con miembros con discapacidades intelectuales y del desarrollo, trastornos por abuso de sustancias u otras afecciones relacionadas con la salud conductual, que estén interesados en continuar su educación, obtener empleo y/o vivir de manera independiente. El especialista en recursos/orientador de pares ayudará al miembro a identificar y lograr sus metas y resultados deseados. El especialista en recursos/orientador de pares también trabajará con otros, como el sistema de apoyo del miembro, los proveedores y los recursos comunitarios para garantizar que se satisfagan las necesidades del miembro.Lunes – Viernes: 8 am – 5 pm (CST)Propósito del puesto: Proporciona recursos de apoyo a los miembros y los conecta con recursos locales para diversos servicios (por ejemplo, empleo, vivienda, vida independiente, justicia, cuidado de crianza) según la evaluación y los planes de atención/servicio. Trabaja con el liderazgo para identificar los mejores y más apropiados recursos locales para las necesidades de los miembros según las mejores prácticas de la industria.Ayuda a evaluar las necesidades de los miembros y desarrolla o contribuye al desarrollo de planes de atención/planes de servicio para los miembros con un equipo de atención de acuerdo con sus objetivos y preferencias para diversos servicios (por ejemplo, empleo, vivienda, vida independiente, justicia, cuidado temporal y/o transiciones comunitarias), incluida la identificación y coordinación de derivaciones para atención/servicios.Ayuda a conectar a los miembros con recursos locales para diversos servicios (p. ej., empleo, vivienda, vida independiente, justicia, cuidado de crianza), obtener la documentación requerida y respaldar el proceso de solicitud, según sea necesario.Actúa como un recurso disponible para los miembros que buscan apoyo de servicios de recursos locales y trabaja con los miembros para determinar la elegibilidad y las necesidades de atención en función de evaluaciones y planes de atención/planes de servicio.Supervisa la prestación de atención/servicios y realiza un seguimiento de los miembros, cuidadores y/o proveedores para verificar que los miembros hayan realizado la transición o tengan acceso a la atención/servicio adecuado de manera oportuna.Trabaja con proveedores, organizaciones comunitarias, partes interesadas de la comunidad y entidades gubernamentales para ayudar a los miembros, sus familias o cuidadores a acceder a atención, servicios y recursos esenciales en la comunidad local.Ayuda a desarrollar programas de educación y capacitación para el personal y los proveedores de administración de atención para mejorar la identificación de servicios de recursos para los miembros de la comunidad local.Apoya los esfuerzos para redactar materiales y ayuda en el desarrollo de servicios, políticas y procedimientos de recursos locales, incluidos programas, acuerdos de arrendamiento de elegibilidad, defensa, retención, vivienda de emergencia o temporal.Asegúrese de que toda la información de los servicios de recursos esté debidamente documentada y actualizada.Puede realizar actividades de divulgación telefónica y en persona para localizar a personas y familias de la comunidad a las que es difícil llegar.Otros deberes o responsabilidades asignados por el líder de personal para satisfacer las necesidades del miembro y/o del negocio.Realiza otras tareas que se le asignenCumple con todas las políticas y estándaresEducación/Experiencia: Requiere una licenciatura y de 2 a 4 años de experiencia relacionada.O experiencia equivalente adquirida a través del logro de conocimientos, deberes, alcance y habilidades aplicables que reflejen el nivel de este puesto.Rango de pago: $22.07 – $37.25 por horaCentene ofrece un paquete integral de beneficios que incluye: salario competitivo, seguro médico, planes 401K y de compra de acciones, reembolso de matrícula, tiempo libre remunerado más días festivos y un enfoque flexible para trabajar con horarios de trabajo remotos, híbridos, de campo o de oficina. El salario real se ajustará en función de las habilidades, la experiencia, la educación y otros factores relacionados con el trabajo de la persona permitidos por la ley. La compensación total también puede incluir formas adicionales de incentivos.Centene es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, está comprometida con la diversidad y valora las diferencias. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano u otra característica protegida por la ley aplicable.
Expected salary: $22.07 – 37.25 per hour
Location: Corpus Christi, TX
Job date: Sat, 29 Jun 2024 22:04:26 GMT
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