Store Associate

Job title: Store Associate

Company: Federal government of the United States

Job description: ResumenLos asociados de tienda trabajan de forma independiente o como parte de un equipo en cualquier área minorista asignada de una tienda de comisaría dentro del sistema de la Agencia de Comisaria de Defensa (DeCA), realizando una variedad de tareas que incluyen manipulación, preparación y almacenamiento de comestibles y productos agrícolas, y control de realizar las compras de los clientes. Las asignaciones específicas varían según la tienda individual y los requisitos de administración de la tienda.Descripción general

• Aceptar solicitudes

Fechas de apertura y cierre01/04/2024 al 21/04/2024Salario$17.35 – $23.94 por horaEscala salarial y gradoGS 4Ubicacionestrabajo remotoNoElegible para teletrabajoNoViaje requeridoNo requeridoGastos de reubicación reembolsadosNoTipo de citaPermanente –Horario de trabajoTiempo parcial: no exceder las 64 horas quincenales. El horario irregular incluye: días, noches, fines de semana y feriadosServicioCompetitivoPotencial de promociónNingunoFamilia de trabajos (Serie)Estado de supervisiónNoAutorización de seguridadExamen de drogasNoSensibilidad y riesgo de posiciónProceso de determinación de confianzaNúmero de anuncioDECA-24-Z8-SA-12365608-DHNúmero de control784401200Este trabajo está abierto aAclaración de la agenciaEste es un anuncio de autoridad de contratación directa. Se consideran todos los solicitantes calificados y no se aplica la preferencia de veteranos. Este establece una lista de postulantes para cubrir las vacantes a medida que se produzcan dentro de los 90 días posteriores al cierre de la convocatoria.Deberes

• Ayudar a los clientes respondiendo preguntas como el precio o la ubicación del artículo y manipulando artículos voluminosos/pesados.
• Operar un sistema de pago electrónico para registrar el precio unitario, la compra total del cliente y realizar cambios.
• Realizar una variedad de tareas en el manejo, preparación y mantenimiento de niveles de existencias de comestibles y productos agrícolas.
• Revisar los niveles de existencias y recopilar datos de inventario para mantener el sistema de pedidos asistidos por computadora (CAO).
• Preparar y mantener una variedad de documentos para ordenar artículos de comisaría, conciliar facturas y presentar solicitudes.
• Mantener prácticas y procedimientos de seguridad, protección y saneamiento.

Lea el anuncio completo antes de iniciar el proceso de solicitud.RequisitosCondiciones del empleo

• Ser ciudadano o nacional estadounidense. Los solicitantes con una Tarjeta de Residente Permanente están autorizados a vivir y trabajar en los EE. UU., pero no son elegibles para empleo en puestos que requieran la ciudadanía estadounidense. Si es seleccionado, se requiere prueba de ciudadanía.
• Cumplir con el requisito de edad mínima. Consulte Información adicional para obtener más información.
• Los varones nacidos después del 31 de diciembre de 1959 deben estar registrados o exentos del Servicio Selectivo.
• La cita está sujeta a la verificación exitosa de identidad y elegibilidad laboral a través de E-Verify. Obtenga más información sobre E-Verify, incluidos sus derechos y responsabilidades, en https://www.e-verify.gov/.
• El nombramiento está sujeto a un resultado favorable de idoneidad o aptitud, según lo determine una investigación de antecedentes completa. A los nuevos empleados federales se les tomarán las huellas dactilares.
• Ser capaz de obtener y mantener la elegibilidad para la autorización basándose en la investigación de antecedentes adecuada.
• Puede estar sujeto a un período de prueba/prueba.
• Se requiere depósito directo del pago.
• Cumplir con los requisitos físicos identificados en la sección Calificaciones.

CalificacionesDebe cumplir con los requisitos de la serie 1101 y adicionales antes de la fecha de cierre del anuncio. Su currículum (y/o expediente académico si es necesario) debe mostrar claramente que tiene las calificaciones que se describen a continuación. Puede utilizar experiencia, educación o una combinación de ambas para calificar.Experiencia: Un (1) año de trabajo administrativo, de oficina u otro trabajo de responsabilidad progresiva que indique la capacidad de adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para desempeñar las funciones de este puesto (experiencia general).
O
Educación: Dos (2) años completos de educación completada con éxito por encima de la escuela secundaria en una escuela acreditada de negocios, secretaría, técnica, colegio universitario, colegio o universidad. Se requieren expedientes académicos si se depende de la educación, total o parcialmente, para calificar. Consulte Documentos requeridos para obtener más información.
O
Combinación de experiencia y educación: para calcular la combinación, divida el total de meses de experiencia entre 12, luego divida sus horas semestrales entre 60 y sume los dos porcentajes. Si el total es 100%, cumple con las calificaciones mínimas mediante una combinación de experiencia y educación.Recibirá crédito por toda la experiencia calificada relevante (remunerada y no remunerada), incluido el trabajo voluntario realizado a través del programa de Servicio Nacional (por ejemplo, Cuerpo de Paz, AmeriCorps) y otras organizaciones (por ejemplo, profesionales; filantrópicas; religiosas; espirituales; comunitarias, estudiantiles, sociales). ).Requisitos físicos: (1) Pararse, agacharse, arrodillarse, doblarse y trepar durante períodos prolongados. (2) Levantar, empujar, tirar, transportar y manipular artículos que pesen hasta 40 libras de forma independiente y ocasionalmente más de 40 libras con ayuda. Dará fe de su capacidad para realizar estos requisitos físicos en el Cuestionario.Como parte del proceso de postulación en línea, responderás a una serie de preguntas diseñadas para evaluar tu nivel de experiencia en las competencias del puesto (conocimientos, habilidades, habilidades y otras características). Las competencias son:

• Oficina y administrativo
• Comunicaciones
• Servicio al Cliente
• Sistema de pago electrónico
• Seguridad y limpieza
• Operaciones de tienda

Horas extras: ocasionales
Ley de Normas Laborales Justas (FLSA): No exento
Estado de la unidad de negociación: varía según la ubicación
Puesto Obligado: Si está obligado, ocupar el puesto está sujeto a que el titular anterior regrese. Si el ex titular no regresa al puesto, su ocupación puede volverse permanente. Las ofertas de trabajo tentativas identifican si el puesto que se le ofrece es obligatorio.
Los jubilados bajo CSRS o FERS consideraron: No. no cumplido.
Entorno de trabajo: Puede trabajar en climas cálidos o fríos y/o en condiciones de humedad o corrientes de aire, estar expuesto a diferencias de temperatura al almacenar u obtener artículos de cuartos refrigerados o en el almacén, y mientras trabaja puede sufrir lesiones leves como cortes, raspaduras, magulladuras, quemaduras por sellador térmico y puede resbalarse en pisos mojados.
Incentivos de reclutamiento/reubicación ofrecidos: No
Elegible para teletrabajo: No
Elegible para trabajo remoto: NoEducación¿ESTÁ UTILIZANDO SU EDUCACIÓN PARA CALIFICAR? DEBE proporcionar expedientes académicos y/u otra documentación para respaldar sus afirmaciones educativas.Transcripciones. OBLIGATORIO cuando se utiliza la educación para cumplir con las calificaciones o cuando se requiere educación.puede calificar si una organización privada especializada en la interpretación de programas educativos extranjeros ha considerado que la educación extranjera es equivalente a la obtenida en un programa educativo acreditado de los EE. UU. o si un colegio o universidad acreditada de los EE. UU. ha otorgado crédito completo por los cursos extranjeros.Los expedientes académicos no oficiales de colegios, universidades, escuelas o instituciones acreditadas por el Departamento de Educación de EE. UU. que indiquen su nombre, el nombre de la escuela, la fecha y el título otorgado y la lista de clases y créditos obtenidos son aceptables para el proceso de solicitud. Si es seleccionado, se requieren expedientes académicos oficiales antes de realizar una oferta de trabajo en firme. No se acepta una fotocopia de su título/diploma.Cuando dependa de educación extranjera, presente expedientes académicos y una copia de la carta de resultados de la evaluación de equivalencia con una lista curso por curso. Los documentos deben estar en inglés o incluir una traducción al inglés. El empleador que contrata para este puesto no evalúa títulos de colegios o universidades extranjeras.Información adicionalLa Orden Ejecutiva 12564 exige que un lugar de trabajo federal esté libre de drogas ilegales y prohíbe el uso de drogas ilegales tanto dentro como fuera de servicio por parte de los empleados federales. Como recordatorio, el gobierno federal todavía clasifica la marihuana como una droga ilegal y su uso está prohibido por parte de los empleados federales, incluso si dicho uso es legal en el estado donde reside y/o trabaja el empleado federal. La Agencia de la Comisaría de Defensa es un lugar de trabajo federal libre de drogas donde no se tolerará el uso de drogas ilegales y puede resultar en sanciones que pueden incluir la expulsión del servicio federal.

• Los puestos se cubrirán bajo la Autoridad de Contratación Directa (DHA) del Departamento de Defensa para las Instalaciones de la Base Industrial de Defensa Nacional (DIB) y la Base de Instalaciones de Prueba y Campo Principales (MRTFB).
• El rango salarial al comienzo de este anuncio refleja el salario base del Cuadro General (GS), que no incluye el pago local. Referirse a

para encontrar el salario total (base + localidad) para una ubicación específica. * Tras su primer nombramiento para un puesto civil en el gobierno federal, usted tiene derecho únicamente al escalón más bajo (Paso 1) del grado para el que fue seleccionado. La visualización de un rango salarial en este anuncio no sugiere ni transmite el derecho a una tasa salarial más alta.
. En determinadas circunstancias, puede ser posible emplear a menores de 18 años. Si es menor de 18 años, asegúrese de proporcionar documentación que demuestre que es elegible. * Solicitantes con
no se eliminan automáticamente de la consideración. * Los seleccionados deben completar un proceso de incorporación en línea.

• Los miembros retirados del servicio militar no pueden ser nombrados para un puesto civil del Departamento de Defensa (DoD) dentro de los 180 días posteriores a su fecha de jubilación. 5 Código de Estados Unidos 3326.

Lo siguiente puede resultar en una calificación de no elegible. Los solicitantes no elegibles no reciben consideración.

• Enviar un paquete de solicitud incompleto puede resultar en que no sea considerado para este puesto. Su currículum debe reflejar que trabaja a tiempo parcial con la cantidad de horas indicadas, a tiempo completo o 40 horas por semana como horario de trabajo. Si no proporciona esta información en su currículum, su currículum se considerará incompleto.
• Enviar documentos cifrados o cargar documentos de cartera de Adobe.
• Presentar cualquier documento que contenga una fotografía o imagen suya.
• Incluyendo enlaces a redes sociales, material o contenido inapropiado, información clasificada o confidencial del gobierno, o información personal como edad, género, raza, religión o número de seguro social en su currículum.
• Exagerar sus calificaciones y/o experiencia en los materiales de su solicitud o en las respuestas al cuestionario.
• Intentar deliberadamente falsificar la información de su solicitud, como copiar partes de este anuncio en su currículum.

• Beneficios

Una carrera en el gobierno de los EE. UU. proporciona a los empleados un paquete integral de beneficios. Como empleado federal, usted y su familia tendrán acceso a una variedad de beneficios diseñados para hacer que su carrera federal sea muy gratificante. .

Expected salary: $17.35 – 23.94 per hour

Location: Corpus Christi, TX

Job date: Fri, 05 Apr 2024 06:56:41 GMT

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