Summerwood Bakery – Food Service Rep – Part-Time

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Job title: Summerwood Bakery – Food Service Rep – Part-Time

Company: HEB

Job description: Responsabilidades: HEB necesita socios enérgicos y motivados dispuestos a trabajar duro y divertirse mientras hace que nuestros clientes se sientan bienvenidos. No importa qué experiencia traiga, o dónde se encuentre en su carrera, le damos la bienvenida para unirse a nuestra comunidad, donde la gente es lo primero.Como representante del servicio de alimentos, proporcionará un departamento bien surtido y bien mantenido al tiempo que brinda un servicio al cliente superior. Preparará, empaquetará y mercancías productos frescos diariamente mientras mantiene todos los estándares de seguridad / saneamiento de los departamentos y alimentos.Una vez que sea elegible, se convertirá en propietario en la empresa, por lo que estamos buscando compromiso, trabajo duro y enfocados en la calidad y el servicio al cliente. ‘Propiedad de socios’ significa nuestros recursos más importantes, las personas, impulsan la innovación, el crecimiento y el éxito que hacen de HEB la mejor empresa minorista omnicanal.Tienes un:
Corazón para las personas … ¿Compromiso de trabajar duro para asegurarse de que las personas vengan primero?
Dirígete a los negocios … ¿un fuerte sentido de cómo lo que hace afecta a nuestros clientes y a nuestro éxito?
Pasión por los resultados … ¿Iniciativa para intensificar y hacer lo que necesita hacer?Estamos buscando:

– Un diploma de escuela secundaria
– Comunicación y habilidades interpersonales; Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido¿Cuál es el trabajo?
Servicio al cliente:
– Proporciona un servicio al cliente superior
– Toma pedidos de los clientes por teléfono o en persona
– Responde las preguntas del cliente con respecto a los productos; Los ayuda con seleccionesServicio / producción de alimentos:
– Prepara, paquetes y mercancías de productos frescos de manera efectiva
– Slices, paquetes, etiquetas, rotación y sacrificio productos para una mala calidad
-Ayuda en áreas técnicas según sea necesario (por ejemplo, procesos básicos de configuración y limpieza)Ventas:
– utiliza técnicas de venta sugestivas y conocimiento básico de productos para satisfacer las necesidades del cliente y construir ventas del departamentoSeguridad alimentaria:
– Limpia y desinfecta vitrinas
– opera / mantiene el equipo correctamente
– Cumple con los estándares de seguridad y saneamiento de alimentos HEB
– Cumple con los procedimientos operativos del departamento / tiendaResponsabilidades adicionales específicas del departamento:
PANADERÍA:
– Registros de producción y encogimiento para ayudar en la planificación de la producción
– Ayuda en áreas técnicas según sea necesario (por ejemplo, hornear, freír y decorar)
– Culls Productos de panadería para una mala calidad, fechas de vencimientoFIAMBRES:
– Se encarga de los clientes de Service Counter
– Utiliza aplicaciones del sistema de pedido
– Utiliza un nuevo planificador de producción
– Realiza procesos de gestión de inventario (MSI, PAW) según sea necesario
– Si corresponde, garantiza que los pedidos de catering estén preparados y listos a tiempo para la recolección del cliente
– Realiza todas las tareas de saneamiento y mantenimiento para deli cortesesAlimentos preparados:
– Sirvia / PAQUETES PRODUCTOS A solicitud del cliente
– Educa a los clientes sobre las instrucciones de preparación / recalentamiento de alimentos preparados
– Preempaquetas condimentos (salsas, aderezos) para alimentos preparados
– Cortes, rodajas, picaduras, chuletas, comida en preparación para el chef¿Cuál es tu fondo?
– Edad mínima 18 (obligatorio)
– Diploma de escuela secundaria o equivalente
– Finalización de la orientación de la empresa y capacitación en seguridad y saneamiento de alimentos al alquiler¿Tiene lo que se necesita para ser un representante de servicio de alimentos HEB?
– Conocimiento de los sistemas y equipos informáticos (por ejemplo, PC, símbolo, escalas, máquina de etiquetas)
– Fuertes habilidades de servicio al cliente
– Comunicación y habilidades interpersonales
– Habilidades de lectura y escritura
– Habilidades de planificación y organizaciónPuede…
– Funcionar en un entorno minorista de ritmo rápido, en tareas detalladas y precisas
– Trabajar con los clientes, mantenerse atento a sus necesidades
– ¿Realizar lo siguiente, según su departamento?Panadería:
– constantemente* alcanzar la cintura, agarrar
– con frecuencia pararse, caminar, alcanzar el hombro, curvarse
– Ocasionalmente, siéntate, alcanza por encima, alcanza la rodilla, alcanza el piso, agacha, se agacha, agacha, arrodilla, sube la escalera, pivote, gira, empuje / tira con los brazos, pellizca, realiza movimientos de motor finos, abducción de hombros
– Ocasionalmente se expone a condiciones húmedas, frías, calientes, ruido fuerte
– Demuestre la capacidad de levantar 50 libras y administrar más de 70 libras **Fiambres:
– constantemente* alcanzar la cintura, agarrar
– con frecuencia pararse, caminar, agacharse
– Ocasionalmente, alcanza la cabeza por encima, alcanza el hombro, alcanza la rodilla, alcanza el piso, dobla, se pone en cuclillas, agacha, arrodilla, sube, sube, gira, gira, empuja con los brazos, pellizca, realiza movimientos de motor finos
– Ocasionalmente se expone a condiciones húmedas, frías, calientes, ruido fuerte
– Demuestre la capacidad de levantar 55 libras y administrar más de 65 libras **

  • Si bien puede haber excepciones, las mediciones observadas generalmente se definen como, constantemente: más de 5,5 horas por día de 8 horas; Con frecuencia: 2.5 – 5.5 horas por día de 8 horas; Ocasionalmente: 0 – 2.5 horas por día de 8 horas

** Es responsabilidad de los socios nunca levantar nunca más allá de su propio límite de levantamiento seguro. Si un artículo es demasiado pesado para levantar, empujar o tirar, y / o transportar, el compañero debe romper la caja en componentes más ligeros, más pequeños y más manejables, o solicitar ayuda de otro socio o gerente.08-2021

Expected salary: $16 per hour

Location: Houston, TX

Job date: Fri, 17 Jan 2025 06:40:01 GMT

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